0 امتیاز
1.0هزار بازدید
در حقوق و مزایا توسط
من یک کارمند قراردادی با سیزده سال سابقه هستم
که متاسفانه تمامی قوانین و بخشنامه هایی که اخیرا برای نیروهای قراردادی در نظر گرفته شده  تماما به ضرر من بوده تا به نفعم
این ماه که حقوق‌فروردین‌ماه من واریز شد  علیرغم انتظارم  با کاهش عجیب حقوقم مواجه‌شدم‌ که با مذاکره ای که با امور اداری مون داشتم  متوجه شدم که  در راستای افزایش ۸۰ درصد  فقط سی هزار تومن به حکم من اضافه شده
و از اونطرف برای یکسان سازی حقوق قراردادی ها با نیروهای پیمانی همترازشون، اومدن حق مسکن، خواربار و عائله مندی رو از من کسر کردن( حدود ۴۵۰ هزار تومن)  چرا که خانم های پیمانی همتتراز من این اقلام رو دریافت نمیکنند
بعد فوق العاده ویژه رو که همه پیمانی ها دریافت میکنند رو گفتند به قراردادی ها نمیتونن پرداخت کنند
خبر بد بعدیشون این بود که چون مثل پیمانی ها به ما طبقه دادن، گویا مخالفتهایی شده و مبالغی رو که در ازای اون طبقه بوده رو میخان از حقوق ما قراردادی ها کم کنند
حالا این وسط واقعا من موندم  همکار پیمانی من که سابقه اش از من کمتره فقط حکمش از ۳۴۰۰ شده ۵۲۰۰  ولی من که ۲۸۰۰ بودم با این تفاسیر حکمم باید کمتر از سال قبلم باشه
یعنی عملا افزایش ۱۵ درصدی به زور این کسری حقوق منو جبران میکنه
واقعا ما چجوری میتونیم از حقوقمون دفاع کنیم

1 پاسخ

0 امتیاز
توسط (21.3هزار امتیاز)
در مورد عدم پرداخت فوق العاده ویژه.در بند ۲-۲دستور العمل صراحتا به پرداخت فوق العاده بند ۱۰ ماده ۶۸ که همون ویژه هست اشاره شده قطعا شغل شما در سازمان مربوط در زمره مشاغلی که فوق العاده ویژه به آن تعلق بگیرد نمی باشد.وفق بند ۱۰ ماده ۶۸ صرفا به ۲۵ درصد از مشاغل یک دستگاه که به تایید سازمان اداری واستخدامی رسیده فوق العاده ویژه قابل پرداخت می باشد واز این لحاظ تفاوتی بین کارکنان رسمی پیمانی وقردادی نیست
توسط
سلام و ممنون از پاسخگوییتون
من از کجا میتونم متوجه بشم شغلم جزو اون مشاغل بوده یا نه
توسط
از کارگزینی دستگاه خودتون سوال بفرمایین

برای مشاهده زمان برگزاری، تاریخ ثبت نام و دانلود دفترچه راهنمای آزمون کارشناسان رسمی دادگستری (قوه قضائیه) 1403 بر روی تصویر زیر کلیک کنید:

زمان برگزاری و منابع مطالعاتی آزمون کارشناسان رسمی دادگستری 1403

برای مشاهده بهترین منابع مطالعاتی آزمون کارشناسان رسمی دادگستری (قوه قضائیه) 1403 وارد لینک زیر شوید:

سوالات مشابه

...