مباحث کارگزینی

محاسبه آنلاین نحوه افزایش حقوق سال ۱۴۰۵ کارمندان و بازنشستگان

رسول رضایی۱۴ بهمن‌ماه ۱۴۰۴
244 28,367

نحوه افزایش حقوق سال ۱۴۰۵ کارمندان و بازنشستگان

شناسنامه قانون- مطابق آنچه سخنگوی ستاد بودجه سازمان برنامه و بودجه کشور اعلام کرد، بر اساس تصمیم کمیسیون تلفیق، افزایش حقوق حقوق‌بگیران به‌صورت پلکانی معکوس و در بازه ۲۰ تا ۴۳ درصد اعمال می‌شود و افراد با دریافتی کمتر، افزایش بیشتری خواهند داشت. با این حال افزایش حقوق در بودجه شامل همه کارمندان خواهد شد.

با اعلام افزایش حقوق به‌صورت «پلکانی معکوس» در بازه ۲۱ تا ۴۳ درصد، ابهاماتی در خصوص نحوه افزایش حقوق کارمندان و بازنشستگان در سال ۱۴۰۵ به‌وجود آمد.

در این مطلب قصد داریم نحوه افزایش حقوق سال ۱۴۰۵ کارمندان و بازنشستگان مدنظر اعضای کمیسیون تلفیق را شرح دهیم.

محاسبه آنلاین نحوه افزایش حقوق سال ۱۴۰۵
محاسبه آنلاین نحوه افزایش حقوق سال ۱۴۰۵

جزئیات نحوه افزایش حقوق سال ۱۴۰۵ کارمندان و بازنشستگان چیست؟

کمیسیون تلفیق بودجه سال ۱۴۰۵ با هدف افزایش قدرت خرید کارمندان و بازنشستگان، فرمولی متشکل از دو جزء ثابت و درصدی پیش‌بینی کرده است.

  • نخست؛ مبلغ ثابت به میزان ۴۴۰۰ امتیاز تحت عنوان فوق‌العاده خاص برای همه؛
  • دوم؛ افزایش حقوق کارکنان و بازنشستگان به میزان ۲۰ درصد به‌میزان مساوی

بنابراین، با توجه به این‌که مبلغ ریالی مربوط به افزایش ۴۴۰۰ امتیاز برای کارکنان با حقوق پایین‌تر، متضمن درصد بالاتری خواهد بود. به‌طوری که همان‌گونه که در مصاحبه نمایندگان مجلس آمده است، میانگین افزایش حقوق به ۳۰ درصد خواهد رسید.

چند نکته:

  • مطابق افزایش ۲۰ درصدی ضریب حقوق در سال ۱۴۰۵، ضریب حقوق از عدد ۵۷۹۵ به حدود ۶۹۵۴ افزایش پیدا می‌کند. این عدد، پایه تمام محاسبات بعدی در احکام حقوقی است.
  • مبلغ ثابت ۴۴۰۰ امتیازی ضرب در ضریب ۶۹۵۴ ریال به میزان ۳.۰۵۹.۷۰۰ تومان خواهد بود.

فرمول افزایش حقوق سال ۱۴۰۵ کارمندان و بازنشستگان

از جمع مواردی که در بالا آورده شد، فرمول افزایش حقوق در سال ۱۴۰۵ چنین است:

۲۰ درصد افزایش ضریب حقوق + مبلغ ثابت ۳.۰۵۹.۷۰۰ تومان

بنابراین، افزایش حقوق ۱۴۰۵، یک افزایش ساده و صرفاً درصدی نیست، بلکه ترکیبی از افزایش ضریب و عدد ثابت است.

همچنین، در کنار این موضوع معافیت مالیاتی نیز وجود دارد، از این قرار که حقوق تا سقف ۴۰ میلیون تومان از مالیات معاف است و مازاد بر این رقم به‌صورت پلکانی مشمول مالیات می‌شود. به‌عنوان مثال، اگر فردی ۴۵ میلیون تومان حقوق دریافت کند، ۴۰ میلیون تومان آن معاف از مالیات بوده و تنها ۵ میلیون تومان باقی‌مانده مشمول مالیات خواهد شد.

مژگان خانلو سخنگوی ستاد بودجه سازمان برنامه و بودجه:

  • افزایش حقوق ها در سال آینده به صورت پلکانی است، یعنی ضریب افزایش حقوق ۲۰ درصد بوده و علاوه بر آن، امتیاز فوق‌العاده خاص به میزان ۴۴۰۰ امتیاز برای جبران خدمات کارکنان به‌صورت مساوی پیش‌بینی شده است.

جزئیات تعیین فوق العاده خاص و ضریب حقوق سال ۱۴۰۵ را در این فیلم ببینید:

رسول رضایی۱۴ بهمن‌ماه ۱۴۰۴
244 28,367

244 دیدگاه

  1. من یک کارمند با سنوات 28سال خدمت هستم . واقعا چیزی که در عمر کارمندی فهمیدم اینه ساده و عامیانه برای درک همه بهتر باشه بگم . مدیر کسی هست که دیر می فهمد . واین دیر فهمیدن ها باعث شده نتوانند برای نگه داشت کارمندان خود کاری کنند . معیشت امروز مردم به خاطر دیر فهمیدن این قبیل افراد به نام مدیر است

    پاسخ

  3. مثل اینکه بلد نیستید چیکار کنید چرا افراد تحصیل کرده وبیچاره عمر رو دانشگاه گذاشته ها باد افزایش حقوق کمتری تو این تورم داشته باشند ؟؟؟؟؟؟؟؟؟

    پاسخ

  5. واژه معکوس یعنی اینکه بازنشسته با مدرک دکتری زحمت کشیده و از هیچ سهمیه ای بهره نبرده هر سال درصد کمتری بهش تعلق بگیره و گروه زیر خط فقر منجر بشه. این عدالت نیست من ۳۵ سال با مدرک دکتری خدمت کردم حالا هر سال درصد کمتر..کجای عملتون به عدالت شبیه….بجای اینکه دریافتی های کمتر رو اضافه کنین از درصد ما کم میکنین…عجیبه¡!!

    پاسخ

    1. سال ۵۷ خرد دلار ۶ تومان بود
      الان هردلار ۱۴۰۰۰۰ تومان
      ۲۳,۳۳۳=۶÷۱۴۰,۰۰۰
      یعنی ارزش پول ایران در ۴۶ سال گذشته۲۳,۳۳۳برابر افت کرده
      میدونید این عدد یعنی چه ؟!!!
      یعنی هرساله ۵۰۷ برابر ارزش پول ملی افت کرده
      برای همین است که اقتصاد کشور نابود شده و ۶۰ درصد مردم به زیر خط فقر رسیدند
      اگر ۵۰۷ رابر ۱۲ ماه سال تقسیم کنیم
      حاصل۴۲٫۲۵برابر ارزش ریال کم شده
      یعنی حقوقی که به کارمند و بازنشسته میدهندهرماه ۴۲ برابر ارزشش کمتر می شود
      اون اگر ۲۰ درصد اضافه کنند هزاران بار در رسانه ها و صدا و سیما در شیپور می دمند
      اما تا حالا یکبار هم از نابودی ماهانه ارزش پول ملی سخنی نگفته اند
      استخوان ملت را درهم شکستند
      آقایانی که می گفتند تحریم کاغذ پاره هست
      😭😭😭😭😭😭😭

      پاسخ

  7. این ها همه اش بازی بین دولت و مجلس، آخرش میبینی قدرت خرید مردم از نصف هم کمتر شده، هر سال این بازی رو سر طبقه متوسط در می آرن ، یه سالی حقوق ما برابر یک سکه تمام بود اما حالایک پنجم سکه شده، یعنی 5 برابر قدرت خرید کمترشده به عبارتی فقیر تر، این نشانه عدالتی است که آقایان وعده شو داده بودن

    پاسخ

  8. کاش تصمیم گیران خودشان هم اینجوری حقوق میگرفتند! هرجور می خواهند فرمول بنویسند آیا با میانگین حقوق کارمندان و بازنشستگان می توان از خط فقر عبور کرد؟ این مسخره بازی ها چیست؟ خط فرق حداقل نفری چندمیلیون تومان ماهانه است؟ آنرا محاسبه نمایند آن را مبنای حداقل حقوق قرار دهند و سپس سایر امتیازات و …. را لحاظ کنند! درضمن حقوق خودشان هم برهمین مبنا وفقط از یک منبع دریافت دارند تا بدانند ملت چه می کشد!

    پاسخ

  9. مهم نیست چند٪ اضافه بشه یا چه ضریبی، مهم اینه که کارمند همیشه در برابر تورم بازنده هست. افزایش با توجه به تورم امسال لحاظ شده ، اونم نه همش بخش بسیار ناچیزی، ولی تورم سال بعد که موثر بر حقوق سال بعده چی؟ یعنی تورم سال بعد صفره؟ نه عزیز من ، من با حقوق بیست سال پیشم می تونستم سه تا سکه بخرم ، الان با حقوق ۵ ماهم یه دونه نمی تونم، این یعنی مفت کارکردن و فقط زنده موندن. اگه راس میگن حقوق رو بر اساس تورم ماهانه افزایش بدن نه براساس تورم سال قبل.

    پاسخ

    1. چرا کسی تین نکته حیاتی رو یاداوری نمیکنه که همین الان و تا چند ماه دیگه جماعت کارگر و کارمند و بازنشسته دارن حقوقی رو دریافت میکنن که سال قبل همین روزا و بر اساس همون تورم تعیین شده. یعنی اگر عدالتی بود میبایست هر ماه و یا لااقل هر فصل یکبار افزابش حقوق طبق تورم بازار اعمال میشد….
      کجا دانند حال ما سبکبالان ساحلها…

      پاسخ

  10. یعنی کسی ‌سابقه و مدرک بالاتری داره کمتر اضافه بشه چندین بار این کار رو کردن آقا به همه حقوق خوب بدهید ول انگیزه رو از افراد باسابقه و دارای مدرک نگیرید

    پاسخ

    2. دوست خوبم . آیا نمی دانی کجا زندگی می کنی . آیا نمی دانی عدالت پرداختی وجود ندارد . اینها به خاطر اینکه مدیران ما کسانی هستند که دیر می فهمند . نتیجه دیر فهمیدن ها باعث شده معیشت مردم اینگونه باشه

      پاسخ

  12. این وسط حق باز نشستگان بابت افزایش ۳۰درصد تفاوت با شاغلان گم می شود! همان ۴۰ و۳۰ درصد قبلی هم فرمالیته بود ! حقوق فعلی شاغل با بازنشسته تفاوت فاحشی دارد و…این ها را باید به کی بگیم؟ دولت یه بهونه میاره ولی مجلس جوری می پی چونه که تفاوتی با قبل نداشته باشه فقط اسمش عوض میشه! این قوم به حقوق مردم پایبند نیستند ، به حرف هایشان توجه نکنید .فقط باید برن همین

    پاسخ

  13. نوشتن نظر فایده ای نداره چون کسی توجه نمی کنه دولت داره کار خودش رو می کنه .دوستان نظرات خوبی داشتند ولی کو عمل کردن به این نظرات.دولت تنها مرجعی هست که کارمند زورش بهش نمی رسه مخصوصا کارمندان رده پایین و معلمان که حقوقشان از همه کمتر.درصد بالاتری رو برای معلما در نظر بگیرید تا عدالت علی و نهج البلاغه و کسانی ک نهج البلاغه می خوانند رعایت شود

    پاسخ

  14. تمام مدرک‌های تمام مدیران از دانشگاه آزاده افرادی بی سوادی هرکس پارتی داشته رفته مدرک گرفته و حقوقش بالا رفته مثل صحبتهای رییس جمهورمیگه هرچه دلار 28/5میدیم میخورند به کی میدین به خودتان میدین اگر دوتا از آقازاده را گرفتیم و اعدام کردین بعد زر بزنید

    پاسخ

  15. سلام
    شک نکنید هیچ اتفاق خاصی نمی افتد مثل پارسال پیرارسال سه ماه مانده به آخر سال حرفهای منطقی می‌زنند به اردیبهشت که میرسه همان اش وهمان کاسه حداقل بگیران کمتر حداکثر بگیران بیشتر حقوق دریافت خواهند کرد

    ه

    پاسخ

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *