قوانین و مقررات ایثارگران

طرح استفساریه ماده ۴۸ قانون الحاق برخی مواد به قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت

استخدام یکی از فرزندان کارکنان شهید، جانباز ۲۵% و به بالا و آزاده

طرح استفساریه ماده ۴۸ قانون الحاق برخی مواد به قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت موضوع: استخدام یکی از فرزندان کارکنان شهید، جانباز ۲۵% و به بالا و آزاده

شناسنامه قانون- تقاضای یک اولویت در مورد طرح استفساریه ماده ۴۸ قانون الحاق برخی مواد به قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت در دستور صحن علنی مجلس به تصویب رسید.

مقدمه توجیهی:

برابر رأی هیأت عمومی دیوان عدالت اداری به شماره دادنامه ۸۸۲-۸۸۳ مورخ ۱/۵/۱۳۹۸ به اعتبار اینکه ماده (۴۸) قانون الحاق موادی به قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت مصوب سال ۱۳۸۶ مبنی بر استخدام یکی از فرزندان ایثارگران در دستگاه محل خدمت پدر به علت مغایرت با قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران منسوخ شده است، فلذا فاقد مبنای قانونی است. با این رأی هیأت عمومی دیوان عدالت اداری، ایثارگران از حق قانونی خود محروم شده اند. استناد هیأت عمومی دیوان در این رأی ماده (۷۶) قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران است که بیان نموده است؛ کلیه قوانین و مقررات مغایر با قانون مذکور ملغی الاثر است.

حالیکه: اولاً در تبصره (۲) ماده (۲۱) قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران فرزندان یکی از ایثارگران بازنشسته را در تکمیل ماده (۴۸) قانون الحاق موادی به قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت (۱) که به هنگام تصویب مورد غفلت قرار گرفته بودند مورد تأکید قرار داده و بر استخدام آنان تأکید شده در حالیکه در ماده (۴۸) قانون الحاق موادی به قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت (۱) بر استخدام یکی از فرزندان ایثارگران شاغل، از کارافتاده و متوفی تأکید شده است و این دو قانون مکمل یکدیگر باشند.

ثانیاً این دو ماده به دلیل آنکه به جهت موضوع متفاوت می باشند مغایرتی با هم نداشته و بعبارتی قابل جمع می باشند.

ثالثاً ادعای مغایرت ماده (۴۸) قانون الحاق موادی به قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت (۱) با قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران و منسوخ بودن آن فاقد دلیل حقوقی و کارشناسی است و نمی‌تواند موجه باشد.

متن طرح استفساریه:

آیا ماده (۴۸) قانون الحاق موادی به قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت ۱ مصوب سال ۱۳۸۴ مجلس شورای اسلامی با تصویب قانون جامع خدمات رسانی به ایثارگران منسوخ شده است؟

جواب: خیر

ببینید: دستور جلسه روز چهارشنبه هشتم دی‌ماه ۱۴۰۰

در ذیل سوابق قانونی مربوط به این استفساریه را می‌خوانید:

اعلام نسخ ماده ۴۸ قانون الحاق موادی به قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت مصوب سال ۱۳۸۴ (دادنامه شماره ۱۰۶۹- ۱۰۶۸ مورخ ۱۴۰۰/۰۴/۰۱ هیئت عمومی دیوان عدالت اداری):

«کلّیه سهمیه‌های مربوط به استخدام و تأمین نیروی مورد نیاز دستگاههای اجرایی از میان ایثارگران و خـانواده آنها در ماده ۲۱ قانون جامع خدمات‌رسانی به ایثارگران و تبصره‌های آن مشخص شده است. بنا به مراتب فوق، ماده ۴۸ قانون الحاق موادی به قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت مصوب سال ۱۳۸۴ در زمان صدور آگهی آزمون (تیرماه ۱۳۹۸) به علّت مغایرت با قانون جامع خدمات‌رسانی به ایثارگران منسوخ بوده و تعیین و اختصاص سهمیه استخدام براساس آن فاقد مبنای قانونی است و دادنامه شماره ۸۸۳-۸۸۲ مورخ ۱/۵/۱۳۹۸ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری نیز مؤید این نظر است و بر همین اساس وضع بند ۳ از بخش چهارم (امتیازات و سهمیه‌های قانونی دفترچه راهنمای ثبت نام آزمون استخدام نیروی پیمانی مشاغل آتش‌نشانی شهرداریهای کشور – تیرماه ۱۳۹۸) خلاف قانون و خارج از حدود اختیار است و مستند به بند ۱ ماده ۱۲ و ماده ۸۸ قانون تشکیلات و آیین دادرسی دیوان عدالت اداری مصوب سال ۱۳۹۲ ابطال می‌شود.»

ماده ۴۸ قانون الحاق برخی مواد به قانون تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت:

«کلیه وزارتخانه‌ها، مؤسسات دولتی و شرکتهای دولتی، سازمان صدا و سیمای جمهوری اسلامی ایران و کلیه سازمانها و شرکتهایی که به نحوی از انحاء از بودجه عمومی دولت استفاده میکنند و نیز کلیه مؤسسات و شرکتهایی که شمول قانون بر آنها مستلزم ذکر نام است مکلفند یکی از فرزندان کارکنان شهید، جانباز بیست و پنج درصد (۲۵%) و به بالا و آزاده (اعم از شاغل، فوت شده و یا از کار افتاده) را که واجد شرایط عمومی استخدام میباشند علاوه بر سهمیه استخدامی ایثارگران در همان دستگاه استخدام نمایند.»

50 دیدگاه

  1. سلام دوستان ما که ایثارگری شاملمون میشه و تو شرکت دولتی کار میکنیم به کجا مراجعه کنیم آخه به شرکت میگیم میگه به ما هیچ اطلاعی ندادند جریان چیه چکار کینم ۲۲ساله هستیم واقعا خیلی مشکل داریم سرپرست خانواده ایم

  2. باسلام
    بنده ایثارگرهستم و 717 روز سابقه جبهه دارم اکنون من با32 سال سابقه بصورت پیمانکاری کار کردم ودر شرف بازنشستگی میباشم ، میشه همان اداره ایی که درآن هستم، پسرم که دارای شرایط استخدامی هست استخدام کنند؟ لطفا مرا راهنمایی کنید. باتشکر

    1. سلام وقتتون بخیر
      قانون ماده ۴۸ استخدام فرزند کارکنان ایثارگر شامل بازنشسته هم میشه؟
      چون از عبارت شاغل، فوت شده و از کار افتاده استفاده شده

      ممنون از راهنمایی تون

  3. ماجمعی از کارکنان شرکت آب و فاضلاب هستیم که به بهانه نداشتن پست سازمانی،قانون تبدیل وضعیت ایثارگران شامل حالمون نمیشه،هممون نگهبان و راننده هستیم،این عدالته؟
    فرق ما با اونی که تو بایگانی کار میکنه ولی بهش پست دادن چیه،اون تبدیل وضع شد اما ما نه

  4. سلام
    من راننده استیجاری فرمانداری هستم وتمام شرایط تبدیل وضعیت را دارم وبیمه از۹/۹۹دارم ولی میگن بایداز ابتدای۹۹بیمه داشته باشید وشامل شما نمیشه
    لطفا راهنمایی کنید

  5. تو روحت رفسنجانی ملعون منفور با این نهال دشمنی که کاشتی و ما کارگران زحمتکش را که به فرموده امام خمینی رضوان الله تعالی علیه : حیات یک ملت مرهون کار کارگر است ، را بیچاره کردی

  6. سلام
    تکلیف ما کارگرانی که برای دلال ها به عنوان برون سپاری که کارمان ماهیتش
    دائمی و استمرار دارد و برای دانشگاه علوم پزشکی تهران زحمت می کشیم چه می شود؟

    1. سلام
      پدرمن از سال ۶۶ تا ۶۸ در مناطق جنگی کرمانشاه بوده فقط یه تاییدیه سربازی آن زمان گرفته متاسفانه اداره آن را قبول نمیکنه من چی کار کنم لطفا به این مورد رسیدگی کنید سر نوشت من به این بستگی دارد

    2. اونی که باباش جانبازه ولی استخدام هیجا نیست بچشونو ببرن کجا جاشون استخدام بشه تکلیفشون چیه یعنی چی زیر 25 هیچی بالای 25 حالا همونی که بنیاد میگه یه جانباز 20 درصد بایه 5 درصد یکیند چرا اونی که قطع عضو داشته بااونی که 6 ماه منطقه داشته هم وزنند مگه سر زمین سیب زمینی معامله میکنن که مثلا از این یک هکتار هرچی دراومد فلا قیمت بد وخوب یه قیمت .مگه میشه کسی که 30ماه منطقه داره با کسی که 6 ماه داره یکی باشند حتی کسی که 1روز منطقه داره باید به حق حقوقش برسه تا کسی که کلا شهید شده هم خودش هم خانوادشو از این اوضاع نجات داده این درصد بندی فله ای فقط بخاطر باز بودن راه بخور بخور یه عده است

  7. با سلام.پیگیر دستگاه های دولتی باشین ،ازشون بپرسین ماده ۲۱ایثارگران انجام دادن؟ یا واسه اشنایان ایثارگر انجام دادن،و کسانی که اشنا ندارن تو نوبت هستن،لطفا .برای اجرای ماده ۲۱ ایثارگران از دانشگاهها لیثت و امار بخواهید مطمئن باشین انجام ندادن.ممنون

  8. من ۱۵ روز از ۶ ماه داوطلب کم دارم چرا نباید این حق شامل من هم بشه مگه پدر من جبهه نبوده فقط واسه ۱۵ وز ؟

      1. اونی که باباش جانبازه ولی استخدام هیجا نیست بچشونو ببرن کجا جاشون استخدام بشه تکلیفشون چیه یعنی چی زیر 25 هیچی بالای 25 حالا همونی که بنیاد میگه یه جانباز 20 درصد بایه 5 درصد یکیند چرا اونی که قطع عضو داشته بااونی که 6 ماه منطقه داشته هم وزنند مگه سر زمین سیب زمینی معامله میکنن که مثلا از این یک هکتار هرچی دراومد فلا قیمت بد وخوب یه قیمت .مگه میشه کسی که 30ماه منطقه داره با کسی که 6 ماه داره یکی باشند حتی کسی که 1روز منطقه داره باید به حق حقوقش برسه تا کسی که کلا شهید شده هم خودش هم خانوادشو از این اوضاع نجات داده این درصد بندی فله ای فقط بخاطر باز بودن راه بخور بخور یه عده است

        1. سلام،پدربنده آزاده۷۹۲روزاسارت وجانباز۳۰٪هستش به گفته سپاه پاسداران انقلاب اسلامی شهرستان بندرترکمن دونفرازعراق به ایران در این شهرستان باپرونده سفیدبرگشتن که یکیش پدربنده بوده و هیچ شغل ومزایایی ازاین دولت به آنهاتعلق نگرفته حالا میام بنیادشهید وامورایثارگران خودموپدرموکل خانوادمو مسخره میکنند

    1. هیچ کاری برای مدافعان حرم که غریبانه جنگیدن نکردن. وگفتن مدافعانی که 6ماه سابقه جبهه دارند جز ایثارگری قرار می‌گیرند اما 99درصدمدافعان حرم 1دوره 45روزه تا 2ماه اعزام شدند و هیچ طرحی یا امتیازی برای این رزمندگان غریب در مجلس یا نظام تصویب نشده و مدافعان حرم بصورت پیمانکاری و کارگری در شرکت‌ها کار میکنن و حقشون دولت و پیمانکار میخوره…. مدافعان حرم باید در اولویت قرار بگیرند چون واقعا از جان و مال و ناموس خود گذشتند و به کشور غریب برای محافظت از نظام اسلامی رفتن جنگیدن…. مدافعان حرم غریب هستن

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

شناسنامه قانون آیا مایلید تازه‌ها و مقررات مهم برای شما ارسال شود؟
رد کردن
اجازه دادن به اعلان ها