اینجانب استخدام رسمی آموزش و پرورش بعنوان دبیر وبا ۲۹سال سابقه با مدرک کارشناسی ارشد و طبقه ۱۳ورتبه عالی هستم ،که مجموع حقوق و مزایای بنده در حکم کارگزینی نسبت به همکار هم سابقه ولی یک مدرک و یک طبقه پایینتر(لیسانس و طبقه۱۲)حدود ۵میلیون ریال کمتر هست،که این تفاوت مربوط به تفاوت بند ی تبصره۱۲قانون بودجه۹۸هست،علت این تفاوت چیست؟چرا باید با مدرک بالاتر فوق پائینتر دریافت کرد؟