سلام. در صورت انتقال دائم، کارمند از هر حیث تابع مقررات دستگاه مقصد خواهد بود و ارتباط استخدامی وی به طور کلی با دستگاه مبدأ قطع می شود. پاداش پایان خدمت به طور کامل بر عهده دستگاه مقصد است.