0 امتیاز
1.9k بازدید
در آموزش کارکنان و مدارک تحصیلی توسط
با سلام. شرایط لازم برای دریافت گواهینامه نوع دوم چیست؟

1 پاسخ

0 امتیاز
توسط
 
بهترین پاسخ

با سلام.

مطابق نظام‌ آموزش‌ کارکنان‌ دولت موضوع بخشنامه شماره ۱۰۵/۲۲۵۵۴ مورخ ۱۳۸۰/۱۲/۲۸ سازمان مدیریت و برنامه‌ریزی کشور(سابق) و اصلاحیه‌های بعدی آن:

الف) شرایط لازم برای دریافت گواهینامه نوع دوم توسط کارمندان عبارتند از:

-  استخدام رسمی یا پیمانی (در کلیه سطوح)

 - دارا بودن  مدرک تحصیلی پایه علمی در یکی از مقاطع دیپلم ، فوق دیپلم یا لیسانس  (مدارک معادل و مدارک با ارزش استخدامی پذیرفته نمی شود)

- گذراندن۱۲۰۰ساعت دوره آموزشی (شامل۹۶۰ ساعت شغلی و۲۴۰ ساعت عمومی)حداقل درطی شش سال برای اخذ گواهینامه مهارتی

- گذراندن ۱۰۰۰ ساعت دوره آموزشی (شامل ۸۰۰ ساعت شغلی ۲۰۰ ساعت عمومی) حداقل در طول پنج سال برای اخذ گواهینامه تخصصی

- گذراندن  ۸۰۰  ساعت  دوره آموزشی( شامل ۶۴۰ ساعت شغلی و بهبود و ۱۶۰ ساعت عمومی) حداقل در طول پنج سال برای اخذ گواهینامه تخصصی- پژوهشی

-  شرکت در آزمون جامع  و کسب حد نصاب ۷۰ درصد از کل نمره آزمون

-  تهیه و انجام یک طرح تحقیقی کاربردی ( پایان نامه ) در زمینه شغل مورد تصدی برای متقاضیان دریافت گواهینامه تخصصی- پژوهشی

ب) شرایط عمومی احتساب آموزش‌های کارمندان جهت دریافت گواهینامه نوع دوم:

مطابق ماده (۱) دستورالعمل نحوه احتساب و تطبیق آموزش‌های کارمندان دولت و نحوه بررسی، تأیید و صدور گواهینامه‌های نوع دوم" موضوع بخشنامه شماره ۳۱۱۴۶/۹۰/۲۰۰ مورخ ۴/۱۲/۱۳۹۰ معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی (وقت) رییس جمهور شرایط فوق‌اذکر عبارتند از:

- دوره های آموزشی باید بر اساس نیازهای آموزشی سازمانی، شغلی و فردی در شناسنامه آموزشی کارمند (شاغل) پیش‌بینی شده باشند.

 - دوره های آموزشی باید به تصویب مراجع تعیین شده در نظام آموزش کارکنان دولت رسیده باشد.

-  عنوان، سرفصل ، ساعت و . . . . دوره های عمومی، مدیریتی و مشاغل عمومی باید مطابق با استانداردها و ضوابط ابلاغی از سوی سازمان، و دوره های شغلی براساس فرایند تعریف شده در نظام آموزش کارکنان دولت باشد

-  گواهینامه‌های آموزشی باید توسط مراکز و موسسات مجاز در چارچوب برنامه های مصوب سالانه دستگاه ها صادر شده باشند.

منبع: سایت سازمان اداری و استخدامی کشور

سوالات مشابه

...