آزمون تعیین صلاحیت
اخبار اداری و استخدامی

حق عائله‌مندی و اولاد بازنشستگان صندوق بازنشستگی کشوری در سال ۱۴۰۱

چگونگی محاسبه حق عائله‌مندی و اولاد بازنشستگان کشوری در سال ۱۴۰۱ صندوق بازنشستگی کشوری

شناسنامه قانون- افزایش ده درصدی سال ۱۴۰۱ حقوق بازنشستگان و وظیفه بگیران صندوق بازنشستگی کشور در اردیبهشت اعمال شد و همراه با معوقه فروردین ماه پرداخت شد.

چگونگی محاسبه حق عائله‌مندی و اولاد بازنشستگان کشوری در سال ۱۴۰۱

علی خدامی مدیرکل امور مالی صندوق بازنشستگی کشوری ؛

در راستای مفاد بندهای (۲) و (۱۰) مصوبه تعیین ضریب افزایش حقوق کارکنان و بازنشستگان دولت در سال ۱۴۰۱ (تصویب‌نامه شماره ۲۱۴۸۷/ت۵۹۸۲۶هـ) که در تاریخ ۱۵ اردیبهشت ماه ۱۴۰۱ در خصوص «تعیین حقوق و مزایای کارکنان شاغل و بازنشسته» صادر شده است، برای بازنشستگانی که تاریخ ازدواج خودشان و تاریخ تولد فرزندانشان قبل از سال ۱۴۰۱ باشد، امتیاز ۱۲۱۵ برای عائله‌مندی و امتیاز ۳۱۵ برای حق اولاد تعیین شده است.

براین اساس، مبلغ عائله مندی برای این عزیزان ۴۰۷هزار و ۳۸۹ تومان و حق اولاد نیز یکصد و ۵هزار و ۶۱۹تومان محاسبه خواهد شد.

براساس مصوبه دولت در صورتیکه تاریخ ازدواج بازنشسته عزیز و تاریخ تولد فرزند یا فرزندان ایشان در سال ۱۴۰۱ ثبت شده باشد، امتیاز عائله مندی و حق اولاد به ترتیب به ۲۴۳۰ و ۹۴۵ افزایش می‌یابد.

براساس این امتیاز، مبلغ عائله مندی ۸۱۴هزار و ۷۷۹تومان و حق اولاد نیز ۳۱۶هزار و ۸۵۸تومان خواهد بود.

تنها بازنشستگانی مشمول این بخشنامه می‌شوند که دستگاه و ذیحسابی محل اشتغال آن‌ها دارای ردیف بودجه بوده و تحت پوشش این صندوق باشند و بنابراین، دستگاه‌های فاقد ردیف بودجه مشمول این بخشنامه نخواهند شد و موضوع باید از دستگاه اجرایی مربوطه پیگیری شود.

مستندات مربوط از تصویب‌نامه هیئت دولت:

۲- ضریب حقوق شاغلین مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری، کارمندان مشمول قانون نظام هماهنگ پرداخت کارکنان دولت – مصوب ۱۳۷۰- از جمله کارمندان وزارت اطلاعات و شاغلین پست‌های سیاسی وزارت امور خارجه برای سال ۱۴۰۱ به میزان سه هزار و سیصد و پنجاه و سه (۳,۳۵۳) ریال تعیین می‌شود.

۱۰- در اجرای جزء (۱۲) بند (الف) تبصره (۱۲) قانون بودجه سال ۱۴۰۱ کل کشور و بند (پ) ماده (۱۵) قانون حمایت از خانواده و جوانی جمعیت -مصوب ۱۴۰۰- امتیاز کمک هزینه عائله مندی مزدوجین جدید و حق اولاد فرزندان متولد سال ۱۴۰۱ به ترتیب دو و سه برابر می‌گردد.

13 دیدگاه

  1. سلام این مسولی که ده درصد افزایش حقوق تعیین کرده بااین تورم صددرصدی واقعا جای تعجبه مگراین مسول این همه گرانی وتورم رادرافزایش حقوق درنظر نمیگیرد افزایش حقوق باید ازتورم بیشتر باشد نه ده درصد در مقابل صددرصد

  2. سلام حق اولاد و حق عائله مندی و حق ایثارگری بنده به حکم حقوقم اضافه نشده لطفا پیگیری و حکم حقوقم را اصلاح فرماید بازنشسته اداره امورمالیاتی شهرستان جاجرم

    1. با سلام، قبلا” حق اولاد می گرفتم ، در صورتیکه بعد از اضافه شدن ۱۰ در صد حقوق ، حق اولاد قطع شده است، لطفا” رسیدگی‌کنید ، با تشکر

  3. واریزی فروردین مبلغ اصل حکم بود اردیبهشت نیز ۹۰۰ هزارتومان کمتر شده بود اگر ده درصد را برحکم سال قبل اضافه میکردند قطعاً ۷۹۰ هزارتومان باید اضافه میشد متاسفانه انجام نشده است.ازطریق سامانه جهت رویت وارد میشویم همان فروردین در دست رس است کاری که نمیشود ادعای الکترونیکی کردن برای این دولت ها هنوز زود بود

  4. قانون یک بام ودو هواست چه دلیلی دارد حقوق یک شرکتی دوبرابر همتراز ان دریک ادا ره دیگه باشه ۳۰ سال خدمت کردیم هنوز برایم این تفاوت تو جیه نشده

    1. دلیلش اینه که هنوز بعد ۳۰ سال که داری میمیری یاد نگرفتی به فکر حق خودت باشی تا اینکه به فکر این باشی ی شرکتی بدبخت چقدر میگیره واسه همینم هست هنوز هفتت گرو هشتته

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

شناسنامه قانون در تلگرام