مباحث کارگزینی
اکسل حقوق و مزایای سال ۱۴۰۵ کارمندان و بازنشستگان
اکسل حقوق و مزایای سال ۱۴۰۵ کارمندان و بازنشستگان دولت
شناسنامه قانون- متن کامل گزارش کمیسیون تلفیق بودجه در خصوص لایحه قانون بودجه سال ۱۴۰۵ کل کشور منتشر شد.
به گزارش شناسنامه قانون، با توجه به طولانی شدن بررسی لایحه بودجه در کمیسیون تلفیق بودجه مجلس، گزارش نهایی این کمیسیون در سامانه مربوطه بارگذاری شد.
بر اساس بخشی از جدول الزامات مصارف لایحه بودجه سال ۱۴۰۵ کل کشور، جدول حقوق و مزایای سال ۱۴۰۵ کارمندان و بازنشستگان دولت به همراه فوق العاده خاص و حق عائله مندی و اولاد مشخص شد.
گفتنی است این اعداد قطعی نیست و منوط به طرح و تصویب در صحن علنی مجلس شورای اسلامی خواهد بود.
جدول حقوق و مزایای سال ۱۴۰۵ کارکنان و بازنشستگان دولت
| ردیف | اقلام | میزان افزایش/ امتیاز | مستند قانونی مربوط |
| ۱ | افزایش ضریب ریالی حقوق و سایر افزایشهای متناظر برای گروه های مختلف حقوق بگیر کلیه دستگاهها و حقوق بازنشستگان، وظیفه بگیران، مشترکان صندوقهای بازنشستگی کشوری و لشکری و سایر صندوقهای بازنشستگی وابسته به دستگاههای اجرائی | ۲۰ درصد | جزء (۱) و (۳) بند (۱۵) ماده (۱) قانون الزامات و احکام مورد نیاز قوانین بودجه های سنواتی |
| ۲ | امتیاز فوقالعاده خاص برای مشمولین قانون مدیریت خدمات کشوری و معادل ریالی آن در سایر نظامهای پرداخت موضوع جزء (۳) بند «ب» ماده (۱۰۶) قانون برنامه هفتم پیشرفت | ۴.۴۰۰ امتیاز | جزء (۳) بند «ب» ماده (۱۰۶) قانون برنامه هفتم پیشرفت |
| ۳ | نود (۹۰) درصد معادل ریالی امتیاز فوق العاده خاص ردیف (۱-۲) موضوع جزء (۳) بند «ب» ماده (۱۰۶) قانون برنامه هفتم پیشرفت | ۲.۷۵۴ هزار ریال | جزء (۳) بند «ب» ماده (۱۰۶) و جزء (۱) بند «ر» ماده (۲۸) قانون برنامه هفتم پیشرفت |
| ۴ | رشد تفاوت تطبیق موضوع ماده (۷۸) قانون مدیریت خدمات کشوری، تفاوت تطبیق موضوع جزء (۱) بند «الف» تبصره (۱۲) قانون بودجه سال ۱۳۹۷ کل کشور مصوب /۱۳۹۶ /۱۲ ۲۰ و تفاوت تطبیق موضوع بند «ی» تبصره (۱۲) قانون بودجه سال ۱۳۹۸ کل کشور مصوب /۱۳۹۷ ۲۱/۱۲ در حکم حقوق | ۰ درصد | ماده (۱) قانون الزامات و احکام مورد نیاز قوانین بودجه های سنواتی |
| ۵ | حداقل مبلغ مندرج در حکم کارگزینی و قرارداد منعقده ماهانه حقوق بگیران | ۱۸۷ میلیون ریال | جزء (۲) بند (۱۵) ماده (۱) قانون الزامات و احکام مورد نیاز قوانین بودجه های سنواتی |
| ۶ | امتیاز کمک هزینه عائله مندی | ۳.۶۲۵ امتیاز | بند (۴) ماده (۶۸) قانون مدیریت خدمات کشوری |
| ۷ | امتیاز کمک هزینه حق اولاد | ۲.۹۶۷ امتیاز | بند (۴) ماده (۶۸) قانون مدیریت خدمات کشوری |
| ۸ | حداقل حکم حقوق بازنشستگان و وظیفه بگیران | ۱۶۸ میلیون ریال | جزء (۴) بند (۱۵) ماده (۱) قانون الزامات و احکام مورد نیاز قوانین بودجه های سنواتی |
| ۹ | افزایش حقوق سربازان وظیفه مجرد مشغول در عملیاتی | ۲۰ درصد | بند (۳۵) ماده (۱) قانون الزامات و احکام مورد نیاز قوانین بودجه های سنواتی |
| ۱۰ | افزایش حقوق سربازان وظیفه مجرد مشغول در مناطق عملیاتی | ۲۰ درصد | بند (۳۵) ماده (۱) قانون الزامات و احکام مورد نیاز قوانین بودجه های سنواتی |
| ۱۱ | افزایش حقوق سربازان وظیفه متأهل مشغول | ۲۰ درصد | بند (۳۵) ماده (۱) قانون الزامات و احکام مورد نیاز قوانین بودجههای سنواتی |
| ۱۲ | میزان افزایش مستمری مددجویان تحت پوشش کمیته امداد امام خمینی (ره) و سازمان بهزیستی کشور | ۵۰ درصد | جزء (۵) بند (۱۵) ماده (۱) قانون الزامات و احکام مورد نیاز قوانین بودجه های سنواتی |
| ۱۳ | میزان افزایش مستمری والدین شهدا | ۵۰ درصد | جزء (۵) بند (۱۵) ماده (۱) قانون الزامات و احکام مورد نیاز قوانین بودجه های سنواتی |
| ۱۴ | سقف پاداش پایان خدمت بازنشستگان | ۷.۵۰۰ میلیون ریال | جزء (۶) بند (۱۵) ماده (۱) قانون الزامات و احکام مورد نیاز قوانین بودجه های سنواتی |
| ۱۵ | سقف نسبت خالص پرداختی متوسط ماهانه حقوق و مزایای مستمر و غیرمستمر در سال برای تمامی گروههای مختلف حقوق بگیر به استثنای قضات و اعضای هیات علمی و موارد جزء (۲) بند (ت) تبصره (۱۲) قانون بودجه ۱۴۰۴ کل کشور، از هر محل و تحت هر عنوان به مجموع اقلام حقوق مبنا، حق شغل، حق شاغل، حقوق مرتبه و پایه، مزد شغل، مزد گروه، پایه سنواتی، فوق العاده مدیریت، فوقالعاده شغل و مشاغل تخصصی، فوق العاده ویژه، ترمیم حقوق (موضوع قانون اصلاح قانون بودجه سال ۱۴۰۱ کل کشور مصوب /۱۴۰۱ /۰۸ ۰۸) ، فوق العاده مناطق کمتر توسعه یافته، فوقالعاده مناطق عملیاتی و فوق العاده ایثارگری | ۷ برابر | تبصره (۲) بند (۱۵) ماده (۱) قانون الزامات و احکام مورد نیاز قوانین بودجههای سنواتی |
آقای دولت فک میکنه زرنگه و کارمندهای هالو ..
افزایش حقوق بیست درصد دادی چرا اعلام میکنید 43 درصد .
فوقالعاده خاص سال قبل هنوز اعمال نشده و امسال هم به عنوان یک عدد ثابت خارج از پایه حقوق اعمال کردید چرا الکی با بیست درصد حمع میزنید و 43 درصد اعلام میکنید ..
آقایان مجلس دولت داره سرتان کلاه میزاره ..
لطفا افزایش حقوق بیست درصد و عدد ثابت رو در حکم کار گزینی به پایه حقوق کارمند اضافه کنید ..غیر این باشه بازی با کلمات و کلاه برداری است ..فوقالعاده خاص چه ربطی به افزایش پلکانی داره
وفق قانون برنامه هفتم وقانون جوانی جمعیت امتیاز عائله مندی و اولاد هر سالباید به ترتیب ۵۰ و ۱۰۰ درصد افزایش یابد
خدمت همه کارمندان میگم که امسال دولت حق خوری از کارمندان رو به حداکثر رسونده. فوق العاده خاص اصلا ربطی به افزایش حقوق سالیانه نداره و بایستی جدا از این افزایش سالیانه لحاظ بشه. این دولت پول توجیبی پدر به فرزندش رو هم به خودش نسبت داده.
آقای پزشکیان بخدا فردای قیامت تو باید جوابگو باشی . حق بازنشسته خوردن نداره.
سلام و خداقوت
چندین سال است که پرداخت یا امتیاز فوق العاده خاص را پیگیری می کنند و بارها خود مسئولین در صحبتهای خود در تلویزیون و سایر تریبونها اعلام کردن فوق العاده خاص عددی بین ۴۵۰۰ لغایت ۱۶و…. ملیون تومان است که قرار بود چند سال قبل عملیاتی شده حالا بعد از این همه پیگیری و وعده و دلخوشی به کارمند و بازنشسته تازه میکن ۴۴۰۰ امتیاز این هم برای شاغلین که برای بازنشسته ها این عدد کمتراست(۹۰ درصد). نمیدونم چرا به فهم و شعور قشر عظیم و زحمت کش کارمن،کارگر و بازنشسته ها در روز روشن توهین می کنند.
از فوقالعاده خاص چه خبر؟ سال تمام شد ودر بعضی دستگاه ها اجرائی نشده! اجرای آن از چه زمانی بوده: ۱۴۰۴یا۰۰۰۰؟ مناسب سازی هم که ظاهرا ناقص اجرا شده قرار شد اصلاح بشه ولی نشد!
حقاولاد عائله مندی چرا نصف شد یک شبه مگه ۱۰۰ درصد نبود
سلام
فوق العاده خاص چندین ساله داره پیگیری میشه افزایش حقوق سال آینده بدلیل تورم های افسارگسیخته در نظر مسئولین محترم کشور بوده و فوق العاده خاص هیچ ربطی به آنچه وعده دادن نداره خوبه رعایت عدل و انصاف در نظر آقایون باشه ماها هر چه فریاد بزنیم هیچ گوش شنوایی نیست. فقط از خدا بترسید ای کسانیکه حق و حقوق کارمند و کارگر و بازنشسته و ….. را تضییع می کنید.
فوق العاده خاص که چند مدت بود همینه
باسلام خدمت مدیر عامل محترم بانک سپه و کلیه همکاران پیشکسوت و شاغلین عزیز.بنده همکار بازنشسته و رزمنده ۸ سال دفاع مقدس و جانباز جنگ تحمیلی به عرض شما مدیریت محترم میرساند که چند نکته به حضورتان میرسانم انشااله که محقق شوند
1 درمورد فیش حقوقی که بتونیم حداقل بدانیم که چی به چیه.
2 اگر واقعا وجه واریزی داریم که دیگه شل کن و سفت کن نفرمایند.
3حداقل دریافتی بازنشستگان واقع که خیلی ناچیز هست . البته خود شما که مرد جنگ هستی میدانم که هشت سال دفاع مقدس با دل و جون جلوی نیروهای عراقی مقاومت میکردی .
4 اگه واریزی داریم در همین بهمن ماه لطف کنید واریز کنند که اگر کسی میخاد برود به مسافرت یا شهرستان زادگاهش دیداری تازه کند بزنامه ریزی کند فقط حقوق اسفند میمونه که به وقت خودش واریز کنند.
خداوند متعال به شما و خانواده گرامیتان سلامت و تندرستی اعطا بفرماید همچنین همکاران عزیزم و ولایت مدار. بخدای بزرگ میسپارمتان. یا حق نگهدارتان.
تورم روزانه و هفته ای حداقل در این ۴ ماهه آخر سال حداقل ۲۰۰ تا۳۰۰ درصد شده انوقت دولت با ۲۰ درصد افزایش حقوق میخواد به مردم کمک کنه ، این حقوق ها کفاف ۱۰ روز هر خانوار رو هم نمیده
واقعا تمام تلاششان را میکنند که حق قانونی کارکنان و بازنشستگان را تضییع کنند و قانون را دور بزنند . چرا ان امتیاز 4400 را از حالت پلکانی معکوس خارج و به عنوان فوق العاده خاص که خود یک بحث جداگانه ای هست اختصاص دادند . با این کار فقط میخواد بگن قانون را اجرا کردیم و ف خ را اجرا کردیم . بابا با این تورم یک بازنشست با این همه هزینه های تورمی چه خاکی بر سر بریزد . چرا هرطور که شده از حقوق این بدبختها میزنند . عدالتی خم که در حقوقها نیست ، کسی به داد بازنشستگان جهاد هم که کمترین حقوق را دارند نمیرسد و صدای انها رو نمیشنود .
وقتی ۶ ماه پیش فوق العاده خاص تصویب و ابلاغ شد ، اون کمیسیون مجلسی که کارمندان این مملکت رو نمی دونم چی فرض کرده ، که الان با آب و تاب میگن افزایش حقوق دادیم.
واقعیت اینه ، شما بیش از صد درصد تورم ایجاد کردین ، و الان فقط ۲۰ درصد حقوق رو افزایش دادین ، مابقی حرفاتونم فقط توجیهات قشنگه که ارزانی خودتون
حق عائله مندی واولاد مگه قرار نبود ۵۰و ۱۰۰درصد اضاف بشه
سلام چر طبق قانون جوانی و جمعیت امتیاز ضریب حق عائله مندی و اولاد زیاد نشده؟؟؟؟
عائله مندی و اولاد باید بر اساس قانون جوانی جمعیت باشه.
قانون فوق العاده خاص جدای این افزایش باید باشد.
اون مبلغ ثابت باید سوای فوق العاده خاص باشه. امیدوارم نمایندگان مجلس اجازه تصویب ندهند.
افزایش درصدی رو با فوق العاده خاص یکی کردن و کلاه برداری دیگه از طرف دولت!
طبق قانون حق عایله مندی و حق اولا هم باید به ترتیب ۵۰ درصد و ۱۰۰ درصد افزایش داشته باشه .
این دولتی ها و مجلسی ها فط دران با روح و روان ما کارمندان بازی میکنن و خانواده هم تحت تاثیر این موضوع قرار گرفتن.
اگه دولت و مجلس بخوان به این وصع در خصوص کارمندان ادامه بدن و حق و حقوق قانونی کارمندان رو مرداخت نکن ، بنده به عنوان کارمند این کشور به همراه خانواده و به عنوان اولین اعتراض نسبت به این موضوع در هیچگونه انتخاباتی شرکت نخواهم کرد.
شرمندگی و بدهکاری و…برای ما باقی گذاشتید