لایحه برنامه هفتم توسعه (۱۴۰۲-۱۴۰۶)

در بند “ر” ماده 29 لایحه مقرر شده چنانچه کارمند یا کارگری بخواهد از قوانین بازنشستگی پیش از موعد استفاده کند به ازای هر سال کمتر از 30 سال بیمه پردازی، معادل 2 سال از سنوات مبنای محاسبه اولین حقوق یا مستمری بازنشستگی کسر میگردد.
از اونجاییکه در قانون خدمات کشوری و قوانین تامین اجتماعی، بازنشستگی با سابقه خدمت کمتر از 30 سال بیشتر برای زنان مصداق دارد، تصویب این بند به این معنی است که اگر یک کارمند یا کارگر زن 50 ساله با 25 سال سابقه بخواهد بازنشسته شود، 10 سال ( 5 تا 2 سال) از سنوات خدمت او کم میکنند و 15 روز حقوق بازنشستگی به او میدهند! یعنی 10 روز از حقوق حقه کسی که 25 سال کار کرده را نمیدهند!! و عجیب اینکه با این قانون اگر کسی بخواد با 20 سال سابقه بازنشسته بشه 20 سال از سنواتش کم میشه و هیچ مستمری بهش داده نمیشه!!!
واقعا توسعه کشور در گرو ظلم به کارگران و کارمندان هستش؟ نه به اینکه تا دیروز به بازنشستگان پیش از موعد سنوات ارفاقی میدادند نه به اینکه حقوق سالهایی که کارمند کار کرده را هم نمیخواهند بدهند!

نسل سوخته دهه 50 که باید تمام بدبیاری ها را تجربه کند ، با شنیدن این خبر انگیزه ای برای کار برایم نمانده و نمی دانم تا شهریور سال آینده که قرار است بازنشسته شوم چظور دوام بیارم ، خیر نبینی دولت

واقعا این برام سواله که واقعا در این حد مگه میشه آیا من و امسال من سرکاریم پس طرح یکسانسازی و حذف شرکت‌ها چی شد ؟ اصلا قرار هست اتفاقی بیوفته ؟ لطفا اگه کاری در توانتان نیست که به سرانجام برسانید حداقل با قول‌های پوچ این همه انسان رو امیدوار نکنید درست نیست