رأی وحدت رویه در خصوص تبدیل وضعیت کارکنان شاغل در طرح های عمرانی به قرارداد کار معین (دادنامه شماره ۳۱۸-۳۰۱…
پرداخت فوق العاده ایثارگری در بانک ها از زمان اجرای قانون مدیریت خدمات کشوری (۱/۱/۱۳۸۸) (رأی شماره ۳۳۴۰ مورخ ۶/۱۲/۱۳۹۸…
۱- ملاک محاسبه و پرداخت سنوات کارگر، مطلق حقوق و مزد مندرج در مواد ۳۴ و ۳۵ قانون کار است.…
پرداخت حق سنوات در پایان سال جنبه علیالحساب دارد و لازم است در خاتمه و قطع رابطه کاری با آخرین حقوق تسویه…
ابطال بند (الف) شیوه نامه اجرایی پرداخت حق محرومیت از مطب کارکنان غیر هیأت علمی دانشگاه علوم پزشکی مازندران (رأی…
در خصوص اختیار وزارت آموزش و پرورش در صدور ابلاغ جدید راجع به متعهدین به خدمت فارغالتحصیل دانشگاه فرهنگیان پس…
اضافه کار در پاداش پایان خدمت کارگران مشمول قانون کار قابل احتساب نیست (رأی شماره ۱۲۴۲ مورخ ۱۳۹۷/۴/۱۹ مورخ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری) تاریخ…
ابطال بخشنامه معاونت منابع انسانی قوه قضائیه مبنی بر عدم وجاهت تبدیل وضعیت پیمانی به رسمی کارمندان دارای سابقه رأی…
رأی وحدت رویه تعارض آرا در خصوص تبدیل وضعیت از شرکتی به قراردادی (رأی شمارههای ۱۵ و ۵۱ مورخ ۱۳۹۷/۱/۲۱ هیأت عمومی…
عدم ابطال بخشنامه های دانشگاه پیام نور در خصوص پیمانی کردن کارکنان دارای کارنامه قبولی ادواری طبق ماده (۳۰) دستورالعمل…