کتاب استخدامی
قوانین و مقررات ایثارگران

نحوه اعمال مدرک تحصیلی بالاتر کارکنان قراردادی، شرکتی و طرحی در تبدیل وضعیت ایثارگران

نحوه اعمال مدرک تحصیلی بالاتر کارکنان قراردادی، شرکتی و طرحی در تبدیل وضعیت ایثارگران (بخشنامه شماره ۲۷۱۰۴ مورخ ۲۷/۳/۱۴۰۲ سازمان اداری و استخدامی کشور)

تمامی دستگاه‌های اجرایی مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری

شورای توسعه مدیریت و سرمایه انسانی در جلسه مورخ ۱۱/۰۱/۱۴۰۲ به استناد ردیف‌های (۴) و (۵) جزء (ب) ماده (۱۱۶) قانون مدیریت خدمات کشوری به منظور رفع ابهام دستگاه‌های اجرایی در خصوص نحوه اعمال مدرک تحصیلی بالاتر کارکنان قراردادی که در اجرای بند (د) تبصره (۲۰) قانون بودجه سال ۱۴۰۰ کل کشور (موضوع تبدیل وضعیت استخدامی ایثارگران) به رسمی تبدیل وضعیت یافته‌اند، به شرح ذیل اتخاذ تصمیم نمود:

“صرفاً احتساب یک مقطع تحصیلی بالاتر کارمندان تبدیل وضعیت‌یافته از قرارداد کار معین (مشخص)، شرکتی و طرحی به استخدام رسمی نسبت به اولین مدرک تحصیلی مندرج در قرارداد اولیه آنان با دستگاه اجرایی، مشروط به اینکه مدرک تحصیلی جدید در شرایط احراز شغل مورد تصدی پیش‌بینی شده باشد، با رعایت سایر ضوابط و مقررات مربوط از جمله مفاد بخشنامه شماره ۱۷۰۰۶۱ مورخ ۲۴/۱۲/۱۳۹۲ امکان‌پذیر می‌باشد”.

مراتب برای اجراء ابلاغ می‌شود.

حسین عرب اسدی- معاون سرمایه انسانی سازمان اداری و استخدامی کشور

فایل ابلاغی بخشنامه (پی‌دی‌اف) 

نحوه اعمال مدرک تحصیلی بالاتر کارکنان قراردادی، شرکتی و طرحی:

نحوه اعمال مدرک تحصیلی بالاتر

شناسنامه قانون در پیام‌رسان‌های داخلی

22 دیدگاه

  1. سلام یعنی من که با دیپلم استخدام شدم نمیتونم مدرک کارشناسی ارشدم را اعمال کنم ؟البته موقع استخدام کار شناسی ارشد داشتم ولی مدرکم را نپذیرفتن امور اداری .

  2. یک قانون ساماندهی را دو ساله اینور اونور میکنید اما برای ایثارگران روزی یک قانون جدید وضع می کنید نیروهای درمانی که سه سال با کرونا دست و پنجه نرم کردند چرا تبدیل وضع نکردید نیروی زیر سیکل را که سه ماه سابقه کار داشت رارسمی کردید حالا دیگه توی اداره کار نمی‌کنند نیروی ۲۰ سال سابقه باسواد را تبدیل وضع نکردید آیا این عدالت است خودتون کلاهتون را قاضی کنید

  3. سلام قانون خوبه ولی اگه درست اجرا بشه پیدونم این پیام چاپ نمیکنید مثل بقیه پیام های مردم که به اینصورته پالایشگاه بندرعباس هیچوقت ازهیچ قانونی تبعییت نمیکنه میگه خصوصی هستیم وربطی به دولت نمیده اکثرا کترکنان تلدیل وضعیت قراردادمستقیم دارای مدرکند ولی لحاظ نمیسه جالب اینه که اومدند نماینده پیمانکارها که حافظ منافع شخصی بودند به آنهاپست ومقام دادند ولی ماکارکنان که جوانی خودرابرای این خاک تلاش کردیم هیچ ارزشی قائل نشدندولی اونا چون زمان پیمانکاری هوای کارفرما وناظرراداشتند بهترین پست راگرفته اند این نمونه کوچک است ،درپاداش ها به ما ۱میلیون ومدت معین ها۵میلیون وکارمندان رسمی ۱۲ میلیون پاداش میدهند این کجاش عدالت وقانونه گرچه شما ها هم بدنبال قدرت ومنفعت هستین خداون جزای خیردهد

  4. سلام
    من کارگری که جونم کف دست گرفتم و در ارتفاع و استشمام گاز سمی و نفتی 25 سال سر کار دارم ایثارگر حساب نمیشم اینم یه نوع ایثار
    اگر ایثار نیست چی اسمش میشه گذاشت

  5. سلام
    من کارگری که جونم کف دست گرفتم و در ارتفاع و استشمام گاز سمی و نفتی 25 سال سر کار دارم ایثارگر حساب نمیشم اینم یه نوع ایثار

  6. سلام
    من سال ۹۴ با مدرک دیپلم‌کامپیوتر به عنوان‌ منشی شرکتی در بیمارستان مشغول به کار شدم و قبل از تبدیل وضعیت مدرک کاردانی امور اداری گرفتم (سال ۹۹) و سال ۱۴۰۰ تبدیل وضعیت شدم که در قرار داد آخرم هم‌ ذکر شده مدرک کاردانی دارم
    ولی در زمان تبدیل وضعیت مدرک کاردانی ام را اعمال نکردند و حکم من با دیپلم خورد
    آیا درسته یا باید کاردانی برام می زدند؟؟
    ممنون میشم جواب بدین

  7. سلام وقت بخیر چرا بانک ها با تبدیل وضعیت ایثارگران مخالفت می کنن مخصوصا بانک های خصوصی مثل مهر ایران مگر فرزندان ایثارگران در بانک مهر جزو این بخشنامه نیستن چرا کسی پیگیر نیست ما درخواست دادیم گفتن بانک خصوصی هست و شامل نمیشه این چه وضعیه

  8. سلام وقت بخیر چرا بانک ها با تبدیل وضعیت ایثارگران مخالفت می کنن مخصوصا بانک های خصوصی مثل مهر ایران مگر فرزندان ایثارگران در بانک مهر جزو این بخشنامه نیستن چرا کسی پیگیر نیست ما درخواست دادیم گفتن بانک خصوصی هست و شامل نمیشه این چه وضعیه

  9. سلام و خسته نباشید واقعا اولا چرا بین ملت فرق میزارید حالام ک گذاشتید بین پدر من که دوماه ایثارگر بوده با اون که شش ماه بوده و من با ۲۰سال ستبقه و فوق لیسانس باید پیمانکار بمونم و کسی ک دوسال وارد دستگاه دولتی شده با دیپلم باید استخدام بشه …واقعا شرم نمیکنید از قانونهای من دراوردیتون

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *