ارتقای کارکنان
فایل اکسل محاسبه سوابق بیمه پردازی، سنوات خدمت و تجربه قابل قبول کارکنان فرایند استخدام فرد در دستگاه های اجرایی با قبولی در آزمون استخدامی و انجام مصاحبه تخصصی شروع شده و پس از گزینش و تایید صلاحیت عمومی، با دریافت شناسه مستخدم و صدور حکم کارگزینی پایان می یابد. با شروع به کار مستخدم از تاریخ اجرای اولین حکم کارگزینی، بیمه پردازی وی شروع شده و با گذشت زمان، بر سنوات خدمت و تجربه کاری او افزوده می شود. محاسبه سنوات خدمت و تجربه قابل قبول کارکنانی که فاقد سابقه کار قبلی هستند و از بدو ورود به سازمان ...
ادامه مطلب
لزوم احتساب مدت خدمت تمام وقت در وزارت خانه ها و موسسات و شرکت های دولتی و شهرداریها از لحاظ تعیین پایه و بازنشستگی و حقوق وظیفه به عنوان سابقه خدمت دولتی (دادنامه شماره ۵۹ مورخ ۱۱/۲/۱۳۹۱ هیأت عمومی دیوان عدالت اداری) تاریخ: ۱۱ اردیبهشت ۱۳۹۱ کلاسه پرونده: ۱۲۱/۹۱ شماره دادنامه: ۵۹ موضوع رأی: لزوم احتساب مدت خدمت تمام وقت در وزارت خانه ها و موسسات و شرکت های دولتی و شهرداریها از لحاظ تعیین پایه و بازنشستگی و حقوق وظیفه به عنوان سابقه خدمت دولتی. شاکی: علی اکبر فتحی مرجع رسیدگی: هیأت عمومی دیوان عدالت اداری موضوع شکایت و ...
ادامه مطلب
احتساب سنوات تدریس معلمان پیش‌دبستانی از لحاظ تعیین پایه و بازنشستگی و وظیفه منوط به خدمت تمام وقت می‌باشد (رأی شماره 204-203 مورخ 19/4/1391 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری) تاریخ: 19 تیر 1391 کلاسه پرونده: 568/90-688/90 شماره دادنامه: 203-204 موضوع رأی: اعلام تعارض در آراء صادر شده از شعب دیوان عدالت اداری شاکی: جبار ویسی و محمدامین محمدی مرجع رسیدگی: هیأت عمومی دیوان عدالت اداری موضوع شکایت و خواسته: اعلام تعارض در آراء صادر شده از شعب دیوان عدالت اداری گردش کار: آقایان جبار ویسی و محمدامین محمدی به موجب لوایحی اعلام کرده اند، علی رغم این که 28 ساعت ...
ادامه مطلب
احتساب سنوات خدمت مربیان پیش‌دبستانی (رأی شماره‌های 459-458 مورخ 25/5/1388 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری) تاريخ: ۲۵/۵/۱۳۸۸ شماره دادنامه: ۴۵۸، ۴۵۹ كلاسه پرونده: ۸۸/۳۷۲، ۳۹۹ مرجع رسيدگي: هيات عمومي ديوان عدالت اداري. شاكي: ۱ـ خانم فريده سوادكوهي ۲ـ سازمان آموزش و پرورش مازندران. موضوع شكايت و خواسته: اعلام تعارض آراء صادره از شعب ديوان عدالت اداري. گردشكار: الف- شعبه اول ديوان در رسيدگي به پرونده كلاسه ۸۶/۱۷۳۶ موضوع شكايت خانم طاهره عليپور به طرفيت وزارت آموزش و پرورش- اداره آموزش و پرورش قائم‌شهر به خواسته الزام خوانده به احتساب سنوات خدمت از تاريخ ۲/۷/۱۳۶۹ لغايت ۳۱/۶/۱۳۸۴ به شرح دادنامه شماره ۵۹۵ ...
ادامه مطلب
تأیید تاریخ اجرای بخشنامه شماره 55588/200- 27/10/1389 موضوع: «ضوابط نحوه ارتقای کارمندان در طبقات و رتبه های جدول حق شغل» از 1/1/1388 (دادنامه شماره 640 مورخ 9/4/1393 دیوان عدالت اداری) تاریخ: 09 تیر 1393 کلاسه پرونده: 92/176 شماره دادنامه: 640 موضوع رأی: ابطال بخشنامه شماره 89108/91/204/د- 10/8/1391 معاون راهبردی منابع انسانی معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور شاکی: معاون حقوقی، مجلس و تفریغ بودجه دیوان محاسبات کشور مرجع رسیدگی: هیأت عمومی دیوان عدالت اداری شاكی: معاون حقوقی، مجلس و تفریغ بودجه دیوان محاسبات کشور گردش کار: معاون حقوقی، مجلس و تفریغ بودجه دیوان محاسبات کشور به موجب شکایت ...
ادامه مطلب
دستورالعمل نحوه تعیین آموزش های مرتبط با رتبه های شغلی (بخشنامه شماره ۲۰۲۰۹/۹۲/۲۲۰ مورخ ۱۲/۱۲/۱۳۹۲ معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رییس‌جمهور) معاونین محترم توسعه مدیریت و منابع انسانی دستگاه های اجرایی دستورالعمل نحوه تعیین آموزش های مرتبط با رتبه های شغلی با سلام و احترام؛ به منظور تصریح در نحوه محاسبه «آموزش‌های طی شده کارمندان» بعنوان یکی از عوامل ارزیابی برای ارتقا در رتبه‌های شغلی (موضوع بند ۲/ب بخشنامه ۵۵۵۸۸/۲۰۰ مورخ ۲۷/۱۰/۱۳۸۹ و همینطور بند ۳/ب بخشنامه مذکور) اعلام می‌دارد؛ براساس ماده ۵/۳ اصلاحیه نظام آموزش کارمندان (موضوع بخشنامه شماره ۱۸۸۱۹/۹۲/۲۰۰ مورخ ۱۴/۱۱/۱۳۹۲) صرفاً دوره‌های آموزشی مورد تایید کمیته ...
ادامه مطلب
نحوه پرداخت فوقالعاده ويژه ارتقاء شغلي با اجراي مقررات قانون مديريت خدمات‌كشوري (دادنامه 201 مورخ 17/5/1390 ديوان عدالت اداري) تاريخ دادنامه: 17/5/1390 شماره دادنامه: 201، 202 و 203 کلاسه پرونده: 88/869 مرجع رسيدگي: هيأت عمومي ديوان عدالت اداري شكات: آقايان 1- محمدرضا هاتف 2- مرتضي صمدي 3- ولي‌الله پيشوا موضوع شکايت و خواسته: ابطال بخشنامه شماره 4964/200 مورخ 12/2/1388 سرپرست امور نظامهاي جبراني معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رئيس‌جمهور و ابطال نامه شماره 530/59402 مورخ 11/5/1388 مديركل دفتر توسعه منابع انساني وزارت نيرو. گردش کار: شكات به موجب دادخواستهاي تقديمي، اعلام داشتهاند كه: «به استناد مدارك موجود در پرونده ...
ادامه مطلب
حدود اعمال ضوابط نحوه ارتقای رتبه و طبقه کارمندان در خصوص بازنشستگان (رأي شماره 940 مورخ 21/12/1391 هيأت عمومي ديوان عدالت اداري) تاریخ دادنامه: ۲۱/۱۲/۱۳۹۱ شماره دادنامه: ۹۴۰ کلاسه پرونده: ۹۱/۳۴۰ مرجع رسیدگی: هیأت عمومی دیوان عدالت اداری شاکی: مدیرکل دفتر حقوقی، املاک وحمایت قضایی وزارت آموزش و پرورش موضوع شکایت و خواسته: اعلام تعارض در آراء صادر شده از شعب دیوان عدالت اداری گردش‌کار: مدیرکل دفتر حقوقی، املاک وحمایت قضایی وزارت آموزش و پرورش به موجب مشروحه شماره ۲۶۳۲۷/۸۱۰ ـ ۳۱/۲/۱۳۹۱ اعلام کرده است که شعب اول و دوم دیوان عدالت اداری در رسیدگی به دادخواست اشخاص و به ...
ادامه مطلب
تأخیر یا عدم ارسال تقاضای مستخدم به هیأت ممیزه نافی حق مستخدم نیست و تشخیص و احراز آن در صلاحیت هیأت ممیزه می‌باشد (رأی شماره 264 الی 287 مورخ 24/4/1392 هیأت عمومی دیوان عدالت اداری) تاریخ دادنامه: ۲۴/۴/۱۳۹۲ شماره دادنامه: ۲۶۴ الی ۲۸۷ کلاسه پرونده: ۸۸/۹۸۰- ۸۹/۴۱۱- ۹۰/۸۹۵، ۲۴۴، ۱۳۳، ۱۰۸، ۱۳- ۹۱/۴۶۸- ۹۲/۳۵۵، ۳۳۰، ۳۲۹، ۳۲۸، ۳۲۷، ۳۲۶، ۲۹۴، ۲۹۳، ۲۹۲، ۲۹۱، ۲۹۰، ۲۸۹، ۲۸۸، ۲۸۷، ۲۸۵، ۲۸۴ مرجع رسیدگی: هیأت عمومی دیوان عدالت اداری شکات: آقایان ۱- خیراله کهریزی ۲- اسماعیل دیانت ۳- لطیف پناهی کلاشی ۴- علی اصغر شعبانی ۵ – فریدون فرحناکی ۶ – فرشید مبسم ...
ادامه مطلب
پاسخ به ابهامات و سوالات مطروحه در خصوص طرح تبیین مسیر ارتقا شغلی کارشناسان، مدیران و مشاوران (بخشنامه شماره ۵۳۶۷۶/۱۸۰۰ مورخ ۱/۴/۱۳۸۳ سازمان مدیریت و برنامه ریزی کشور) بخشنامه به کلیه وزارتخانه ها ، سازمان ها و مؤسسات مشمول قانون نظام هماهنگ پرداخت پیرو بخشنامه شماره ۲۰۵۷۰۱/۱۸۰۲ مورخ ۷/۱۱/۸۱ این سازمان با موضوع پاسخ به ابهامات و سؤالات مطروحه درخصوص طرح تبیین مسیر ارتقاء شغلی کارشناسان ، مدیران و مشاوران، مفاد مصوبات شورای امور اداری و استخدامی کشور جهت اجراء و ایجاد وحدت رویه و رفع مشکلات و ابهامات به شرح زیر ابلاغ می گردد: ۱- «تبیین» از عنوان و ...
ادامه مطلب