عدم تفاوت در اضافه کار عملکردی و غیرعملکردی در فرمول اضافه کار جدید و شمول مشاغل فوریتهای پزشکی
نامه شماره د/۲۰۹/۱۱۹۱۰ مورخ ۱۴۰۳/۱۲/۱۶ وزارت بهداشت، درمان و آموزش پزشکی
عدم تفاوت در اضافه کار عملکردی و غیرعملکردی در فرمول اضافه کار جدید و شمول مشاغل فوریتهای پزشکی
جناب آقای دکتر محمد پنبه چی
معاون محترم توسعه مدیریت منابع و برنامه ریزی دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی مازندران
با سلام و احترام
بازگشت به نامه شماره ۴/۵۲۴۹ص مورخ ۱۴۰۳/۱۲/۱۱ آن معاونت در خصوص نحوه اصلاح ضابطه پرداخت اضافه کار ساعتی موضوع بخشنامه شماره ۲۰۹/۱۰۲۰۳ د مورخ ۱۴۰۳/۱۱/۰۲ معاون محترم توسعه مدیریت و منابع وزارت متبوع، به استحضار می رساند:
۱- تمامی همکاران شاغل در مشاغلی که به صراحت در ماده (۱) آیین نامه اجرایی قانون ارتقاء بهره وری کارکنان بالینی نظام سلامت ذکر گردیده و در بیمارستانها و مراکز درمانی شبانه روزی تابعه وزارت متبوع به بیماران بستری به صورت مستقیم ارائه خدمت میدهند مشمول بخشنامه مذکور میباشند.
۲- طبق بخشنامه مذکور صرفاً نحوه محاسبه هر ساعت اضافه کار مشمولین قانون ارتقاء بهره‌وری کارکنان بالینی نظام سلامت شاغل در وزارت بهداشت درمان و آموزش پزشکی اصلاح گردیده و سایر ضوابط و مقررات مربوط به قانون یاد شده، آیین نامه اجرایی دستورالعمل‌های آن به قوت خود باقی و رعایت آن الزامی است.
۳- در محاسبه ساعات اضافه کار طبق فرمول جدید، تفاوتی بین اضافه کار عملکردی و غیرعملکردی وجود ندارد و مجموع ساعات اضافه کار محاسبه شده برای کارکنان ملاک عمل خواهد بود.
۴- با عنایت به اینکه مشاغل فوریتهای پزشکی در شمول ماده (۱) آیین نامه اجرایی قانون صدر الاشاره قرار دارند، لذا تمامی کارکنان شاغل در پایگاههای عملیاتی اورژانس پیش بیمارستانی شامل این تغییر فرمول خواهند بود.
سیف اله مرادی- مدیر کل منابع انسانی
در مورد پرستاران پرتوکار اتاق عمل چکار کردند اونها حق اشعه میگیرند اما بر بالین کار میکنند چرا آنها را از قانون کنار گذاشتند
اضافه کار پرسنل وزارت بهداشت که کیلویی پرداخت میشه و هیچ مدیریتی و نظارتی نیست و کارانه هم که از نامش مشخص می‌باشد و برعکس آن پرداخت میشه آخه این چه قانونیه مگن هرکسی اضافه کار ندارم کارانه بیشتری بهش میدم تا جبران بشه ظلم ظلم