ضریب افزایش حقوق سال ۱۴۰۵ کارمندان و بازنشستگان
ضریب افزایش حقوق سال ۱۴۰۵ کارمندان دولت
شناسنامه قانون- با ابلاغ بخشنامه تهيه و تنظيم لايحه بودجه سال ۱۴۰۵ كل كشور، ضریب افزایش حقوق کارمندان در سال ۱۴۰۵ مشخص شد.
به گزارش شناسنامه قانون، مطابق پیوست شماره (۲) این بخشنامه با موضوع ضوابط مالی تهیه و تدوین لایحه بودجه سال ۱۴۰۵ ضریب افزایش حقوق سال ۱۴۰۵ کارمندان به شرح زیر تعیین شده است:
ضریب افزایش حقوق سال ۱۴۰۵ کارمندان و سایر مزایا
۱- هرگونه استخدام و بهکارگیری نیروی انسانی از جمله نیروهای شرکتی در دستگاههای اجرایی از جمله دستگاههای دارای قوانین خاص و همچنین دستگاههای موضوع ماده (۱) قانون احکام دائمی، صرفاً با رعایت بند (الف) ماده (۱۰۶) قانون برنامه، ماده (۷۱) قانون احکام دائمی، بند (ح) ماده (۲۸) قانون الحاق (۲)، مبنی بر اخذ تأییدیه سازمان برای تأمین بار مالی قبل از صدور مجوز استخدامی مجاز است.
۲- دستگاههای اجرایی از جمله دستگاههای دارای قوانین خاص:
الف- افزایش ضریب ریالی حقوق را نسبت به آخرین حکم کارگزینی سال ۱۴۰۴ با لحاظ بیست درصد رشد لحاظ نمایند. رقم قطعی ضریب به تصویب هیأت وزیران خواهد رسید.
ب- سقف اعتبار مربوط به سرانه مزایای عملکردی و پاداش یکماهه حقوق و مزایای کارکنان را در بودجه سال ۱۴۰۵ حداکثر معادل اعتبار سرانه سال ۱۴۰۴ (مبتنی بر موافقتنامه سال ۱۴۰۴) پیشبینی نمایند.
ج- مبلغ پاداش پایان سال (عیدی) را مطابق ماده (۷۵) قانون مدیریت خدمات کشوری در بودجه خود پیشبینی نمایند. مبلغ قطعی پاداش پایان سال به تصویب هیأت وزیران خواهد رسید.
د- اعتبار مأموریت (داخلی و خارجی) کارکنان را حداکثر معادل پیشبینی عملکرد سرانه اعتبار سال ۱۴۰۴ (مبتنی بر موافقتنامه سال ۱۴۰۴) پیشبینی نمایند.
هـ- اعتبار سرانه کمکهای رفاهی مستقیم و غیرمستقیم کارکنان، حداکثر معادل اعتبار سرانه سال ۱۴۰۴ (مبتنی بر موافقتنامه سال ۱۴۰۴) را در سقف اعتبارات پیشبینی نمایند.
و- تمامی شرکتهای دولتی موسسات انتفاعی وابسته به دولت بانکها و بیمههای دولتی شامل شرکتهایی که شمول قوانین و مقرررات عمومی بر آنها مستلزم ذکر یا تصریح نام است نظیر شرکت ملی نفت ایران بانک مرکزی، سازمان گسترش و نوسازی صنایع ایران، سازمان توسعه و نوسازی معادن و صنایع معدنی شرکت ملی صنایع پتروشیمی، سازمان بنادر و دریانوردی، سازمان صدا و سیمای جمهوری اسلامی ایران و شرکتهای تابعه آنها و سایر شرکتهایی که به نحوی دارای قوانین و مقررات خاص پرداخت حقوق و مزایا هستند موظفند اعتبار حقوق دستمزد و مزایای کارکنان خود را در بودجه پیشنهادی سال ۱۴۰۵ مطابق افزایش مندرج در جزء (الف) بند (۲) و بارعایت بخشنامههای شورای حقوق و دستمزد و مقررات تعیین شده در بودجه سال پیشبینی نمایند و هرگونه افزایش مازاد بر آن توسط هیچ مرجع و شورایی قابل قبول نمیباشد.
ز- مبنای محاسبه هزینههای کارکنان برای بودجه پیشنهادی سال ۱۴۰۵ صرفاً بر اساس آمار نیروی انسانی و اطلاعات پرداختی مندرج در سامانه یکپارچه نظام اداری ایران (سینا) سازمان اداری و استخدامی کشور میباشد.
در خصوص دستگاههای اجرایی دارای قوانین و مقررات خاص و مستثنیات بند (الف) تبصره (۱۷) قانون بودجه سال ۱۴۰۴ کل کشور ارائه مستندات کامل در خصوص پرداختی نیروی انسانی به صورت تجمعی و با رعایت محرمانگی الزامی است.
۳- پیشبینی اعتبار برای اجرای تصویبنامه، بخشنامه، دستورالعملها، تغییر تشکیلات، تغییر ضرایب جداول حقوقی و طبقهبندی مشاغل و افزایش مبنای حقوقی، هرگونه استخدام و بکارگیری نیروی انسانی و مصوبات هیأت امنا صرفاً با رعایت ماده (۷۴) قانون مدیریت خدمات کشوری، مفاد ماده (۷۱) قانون احکام ،دائمی بند (ح) ماده (۲۸) قانون الحاق (۲) و بند (الف) ماده (۱۰۶) قانون برنامه در صورت تأیید مکتوب سازمان مجاز است.
۴- در دستگاههای اجرایی از جمله دستگاههای دارای قوانین خاص؛ پیشبینی سرانه اعتبار برای قرارداد با اشخاص حقیقی برای انجام کار معین (مشخص) دارای شناسه از سازمان اداری و استخدامی، با رعایت قوانین و مقررات حداکثر در سقف تعداد سال ۱۴۰۴ مبتنی بر موافقتنامه متبادله سال ۱۴۰۴ با لحاظ افزایش حقوق و مزایای کارکنان مندرج در جزء (الف) بند (۲) فوق الذکر مجاز میباشد.
۵ – اعتبار مربوط به انعقاد قرارداد با شرکتهای خدماتی طرف قرارداد با دستگاههای اجرایی با لحاظ حداکثر صرفهجویی در برآورد اعتبارات حداکثر در حد پیشبینی عملکرد سال ۱۴۰۴ (براساس موافقتنامه متبادله سال ۱۴۰۴ و با لحاظ مفاد جزء (الف) بند (۲) فوق الذکر در خصوص نیروهای شرکتی پیشبینی گردد.
کلی مطلب میخواستم بنویسم ولی هیچی نمیگم درد تمام وجودمون رو گرفته سکوت میکنم ولی خدا رو قسم میدم به حق همون علی علیه السلام که تو با نام اون بزرگ مرد تاریخ بشریت رأی گرفتی نابودت کنه هر کس که ادعای اینچنین بزرگ و دست نیافتنی برای هر بشری البته بکنه خیلی پلیده آخه یه انسان معمولی حالا هر کسی که میخواد باشه چطور میخواد مانند شخصی چون علی علیه السلام رفتار کنه ، بزرگترین سکان داران تشیع در طول تاریخ جرأت اینکه چنین ادعایی رو بکنند هرگز به ذهنشون خطور هم نکرده حالا تو پزشکیان و امثال تو کی باشید که ادعای گزافی به این بزرگی بکنید ، مرد ناحسابی بیا حداقل به مردم بگو معذرت میخوام نترس مردم نمیخورنت اتفاقا حداقل میگن فهم اینو داشت بگه ببخشید ( روز قیامت وعده گاه ما )
تورم ۲۰۰ درصد افزایش حقوق ۲۰ درصد مرغ مرده خنده اش میگیرد یک کارشناس داخل مجلس نیست؟ این افرایش حقوق فقط به درد کارمندان صدا و سیما ،مجلس،نهاد ریاست جمهوری ،ادارات مالیات ،اساتید دانشگاه، قضات ،شرکت نفت و امثالهم می خورد که حقوقهای چند صد میلیونی می گیرند نه کارمندان بدبخت ادارات که هشت شان گرو نه شان هست خودتان را مسخره کنید
سلام ما نون پنیر می خوردیم فکر کنم حقوقمان اضافه بشه، نون پنیر نگاه بشه
خاکتوسرتون با این افزایش حقوق با این تورم پست فطرتای کفتار رییس جمهور بیشتر به کارگر میمونه تا رییس پفیوزیر
باعث تاسف
خدایا فقط بخیر بگذر ازگرسنگی نمیریم چون پزشکیان فقط مترسک میمونه خدایا امروزی که این ریس جمهور شد ه قدرت خرید مردم بخدا رور به روز کمتر میشه
با سلام.
همه چیز افزایش یافته ماه به ماه
خاک بر سرتون با این مملکت داریتون. به جز حقوق بازنشستگان بد بخت با این تورم کمر شکن. با ریال حقوق میگیریم و با دلار خرج میکنیم بیشرف ها مسول
مگر ما جزو این آب و خاک نیستیم…؟
این هم می گذرد…☝️
تورم ۵۰ درصد و حقوق ۲۰ درصد ،کار برای این حکومت حرامه
خاک بر سر نفهمتون کنن که یه ذره شعور ندارین کور هم هستید
اگر مسئولین جلوی اختلاس ودزدی در کشوررا بگیرند خیلی برای ملت خوب میشه یک سری خوب میخورند ویک سری نان شب ندارند حقوق ریالی بالا میره ولی خوراک وپوشاک وسایل برقی وممکن واجاره دلاری بالا میرود کو عدل حضرت علی مسئولین مگر نمی بینند مردم چطور زندگی میکنند
آقا چرا وزارت ارشاد از تمامی وزارتخانه ها حقوقش پایین تره من رتبه خبره هستم کارشناس هستم طبقه ۱۱ هستم ۲۰ تومن حقوق میگیرم اون هم همش می ره جای قسط وزارتخانه های دیگر هرکس کارشناس خبره با طبقه ۱۱ باشه حداقل ۵۰ تومن حقوق میگیره این تبعیض معنیش چیه ؟؟؟؟؟؟
از الان تبلیغات کنید که قرار هست 20 درصد به حقوق کارمندان اضافه بشه 20درصد چیه ده دردی از مردم دوا میکنه با این تورم که هرروز هست از الان تا چهار ماه دیگه تبلیغات کنید برا 20 درصد
والا من پنج سال کارمند رسمی اداره بهداشت شدم قبل از این مشاغل بودیم عید ها مون کارمندی الان پنج سال گذشته مشاغل کارگری عیدی بیست میلیونی میگیره ما کارمندان رسمی سه تومانی دولت آمده برحسب اولاد حقوق میده من دوتا دختر داشتم هر جفتمون ازدواج کردند دیگه هیچ حق اولادی نمی گیرم ولی دختران حداقل هفته سه روز خونه هستند یا بچه ها شوند ویا خود شوند ما شهرستانی هستیم به قول گفتنی یک نفر رفته سه نفر بر گشته مرسی
واقعا راست میگن ایشان ینفر میکنی بیرون با سه نفر و خودش میشن چهار نفر
دولت بیخود کرده که همچ تصمیمی گرفته
مگه با بیست درصد میشه زندگی کرد
چی فکر کردن ر مورد مردم
ما الان سه نفر هستیم
با حقوق بیستم بازنشستگی
ی دختر دارم
حتی نمیتونم ی جورابم ماهانه براش بخرم
اجاره نشین هم هستیم
به زور بخور نمیر
بتونیم شکممون سیر کنیم
اونم با هیچی
دکتر که نگم دندون نداریم
قند داریم فشار
وهزار درد بدبختی هم داریم
پول دارو هم بزور تهیه میکنیم
چرا نمیدونید
کورید یا کردید
نمیبینی تو این مملکت
چی بسر مردم بدبخت حقوق بگیر چه بازنشسته وچه کارمند اومده
بابا وجدان چی ندارید
شرف چی
پدر مردم در آوردید
بجز نور چشمای شما کی از این حال روز
خوشحال
خدا کنه آمریکا یا اسراییل ی بمب اتم ووبنداز تو سر ما
که از شر شما ما راحت شیک برا همیشه
آخه چه زندگی برا مردم ساختیم
سیر از گشنه خبر ندارم
خدا بیامرزد قبلی یا رو
تو که رو همه پادشاه سفید کردی
نه آب هست نه برق
نه غذا برا خوردن
پس برا چی دارید حکومت میکنید
وقتی هیچی نیست
سر چه کاری هستین
بدبختی تراشی برا مردم
تخم مرغ شانه ای دویست تومن ، یه خانواده چهار نفره هفته ای کم کم یه شانه تخم مرغ مصرف داره .حداقل ماهی کم کم باید هشتصد هزار پول تخم مرغ بده. فقط. حقوق بازنشسته بیست میلیون.
آقایان مسول چون به شما نمیشه گفت آقایان مدیر.
واقعا شرم بر شما باد
اگر کارمندان بدنه دولت مورد توجه شما نیستند و اعتقادی به کار آنها در بدنه دولت و…. ندارید چرا واضح مثل آمریکا دولت را تعطیل نمی کنید.
این افزایش 20 درصدی که اصل آن از سالها تورم سالهای قبل جامانده است و خود حقوق کارمند همین الان تقریبا بطور متوسط سی درصد آنی است که باید باشد.،به چه دردی می خورد. به شما می شود گفت مدیر
از طرفی نابرابری در پرداخت حقوق در ارگانهای مختلف بیداد می کند آقای معون منابع انسانی سازمان برنامه. شما چه قدمی بر داشتید
شما اگر از بیسوادترین اقتصاد آن هم بپرسید به شما می گوید اگر حقوق بگیران دریافتی مناسب داشته باشند به نسبت با خرید متناسب از خورد و خوراک بگیر تا پوشاک. آموزش. درمان و همه اصناف درگیر به تبع آن داری رونق میشوند نه اینکه الان شما مدیران کاری کرده اید که خانواده های خریدهای حداقل و حتی صفر در برخی اقلام دارند. آرزوی تفکر و تعقل داریم مدیران بی غیرت
آقایان مدیر که در همه تریبونها کارمندان دولت را تخریب می کنید اگر بدنه دولت رخوت دارد به خاطر شما تصمیم گیران بوده که در طول سالیان گذشته این سیستم را فربه کردید و آن را بهره ور نکردید و حالا دارید با این حقوق کم، پا روی گردن کارمندان گذاشته اید و الان با این وضعیت هر چه متخصص و افراد موثر داریم از ادارت خارج شدند وبدنه دولت پوک و توخالی شده ویه مشت مدیران چاپلوس و تهی مغز بااستثنا مواردی اندک بر مسند نشسته اند
آقای رئیس جمهور و تصمیم گیران این راهش نیست که از حقوق و مزایای کارمندان هر سال بزنید به این امید که بدنه دولت قوی شود راهکار آن چیز دیگریست. از الان بفکر ایزوله سازی دولت برآیید و اجازه استخدام به هر شکل ممکن ندهید و نیروهای اضافی را بین مواردی که کمبود وجود دارد جابجا کرده و مدیریت واقعی منابع انسانی انجام دهید. و از این کارمندان موجود بعبارتی منابع انسانی با ایجاد فرایندهای سیستمی درت. آموزش و ایجاد و ارتقای رفاهیات به بالابردن بهره وری در دولت کمک کنید و این کار زمانبرست.
خداکند این مطالب به گوش مسولیت با گوش شنوا و وجدان بیدار برسد…..
تخم ۲۴۰خریدم دیروزخوش بحال مسئون دزد بیرحم خودشون وهزارقرپ چرپ دارن وای به حال آدمای بی وجدان
ای داد ای داد، خدایا به فریادمان برس، بخدا هممون پیش زن و بچه شرمنده ایم
حقوق نخور و بمیر