من حدود 9 سال بصورت کارمند قرارداد مشخص در یک سازمان شاغل بودم. اینک از طریق شرکت در آزمون استخدامی دولتی، به استخدام پیمانی سازمانی دیگر درآمدم و لاجرم از محل خدمت قبلی خود استعفا دادم و در سازمان جدید با عنوان شغلی و پست مشابه مشغول به خدمت شدم. ضمنا در تمام طول این مدت، حق بیمه اینجانب به سازمان تامین اجتماعی واریز گردیده است و سوابق حق بیمه بصورت مستمر و موجود می باشد. اکنون این پرسش را دارم که آیا می توانم پاداش سنوات خدمت دولتی خود را که از محل کار قبلی خود تا کنون دریافت نکرده ام، به سازمان جدید انتقال دهم و در هنگام بازنشستگی، کلیه پاداش سابقه و سنوات خدمت را بصورت یکجا دریافت نمایم؟ لطفا بنده را جهت کسب نتیجه راهنمایی فرمائید.