مقررات حقوق و دستمزد

ایرادات رییس مجلس به مصوبه افزایش حقوق سال ۱۴۰۴ کارکنان و بازنشستگان

نامه شماره ۱۶۹۲۴/هـ ب مورخ ۳۰/۲/۱۴۰۴

ایرادات رییس مجلس به مصوبه افزایش حقوق سال ۱۴۰۴ کارکنان و بازنشستگان

جناب آقای دکتر پزشکیان
رئیس محترم جمهوری اسلامی ایران

سلام علیکم؛

بازگشت به رونوشت تصویب‌نامه هیأت محترم وزیران به شماره ۳۲۸۱/ت۶۲۹۵۳هـ مورخ ۱۷/۰۱/۱۴۰۴، موضوع: «تعیین ضریب حقوق کارکنان دولتی در سال ۱۴۰۴»، متعاقب بررسی‌ها و اعلام نظر مقدماتی «هیأت بررسی و تطبیق مصوبات دولت با قوانین» و مستنداً به صدر ماده واحده و تبصره (۴) الحاقی به «قانون نحوه اجراء اصول هشتاد و پنجم (۸۵) و یکصد و سی و هشتم (۱۳۸) قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و اصلاحات بعدی» و ماده (۱۰) آیین نامه اجرایی آن، مراتب متضمّن اعلام نظر قطعی جهت اقدام لازم در مهلت مقرر قانونی و اعلام نتیجه به این‌جانب ابلاغ می‌گردد. بدیهی است پس از انقضای یک هفته مهلت مقرر در قانون، آن بخش از مصوبه که مورد ایراد قرار گرفته است، ملغی‌الاثر خواهد بود.

«۱- نظر به اینکه جزء (۲) بند (الف) تبصره (۱۲) قانون بودجه سال ۱۴۰۴ کل کشور با مشتمل بودن بر عبارت «حداقل حقوق و مزایای مستمر شاغلان (مشمول و غیرمشمول قانون مدیریت خدمات کشوری…، به میزان بیست درصد (۲۰%) افزایش می‌یابد» و واژه «افزایش می‌یابد مصرّح به این است که این افزایش نسبت به حداقل رقمی است که قبلاً به موجب قانون بودجه سال ۱۴۰۳ تعیین و در احکام کارگزینی یا استخدامی کارکنان مشمول قانون اعمال گردیده، بنابراین، اقدام دولت در تبصره (۱) بند (۵) مصوبه که به جای ۲۰% درصد افزایش دادن مورد نظر قانون، رأساً در مقام تعیین رقم (۴۲.۷۰۷.۵۲۰) ریال به  عنوان «حداقل حقوق و مزایای مستمر شاغلان مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری در سال ۱۴۰۴» برآمد، از این حیث که مبنایی متفاوت با مبنای مصرّح در قانون را ملاک عمل قرار داده، مغایر قانون است.

۲- مبنیاً بر ایراد مزبور، ذیل تبصره (۳) بند (۵) مصوبه که مقرر داشته: «…. که در سال جاری به میزان (۴۲.۷۰۷.۵۲۰) ریال است، مغایر قانون می‌باشد.

۳- نظر به جزء (۴) بند (الف) تبصره (۱۲) قانون بودجه سال ۱۴۰۴ کل کشور که مقرر می‌دارد: «حداقل مبلغ مندرج در حکم کارگزینی و قرارداد منعقده ماهانه حقوق‌بگیران شامل جزء (۳) بند (الف) این تبصره به میزان سی درصد (۳۰%) افزایش و مبلغ صد و سی میلیون (۱۳۰.۰۰۰.۰۰۰) ریال تعیین می‌شود…»، و با عنایت به عبارت مزبور که قانونگذار علاوه بر تعیین درصد، رقم (۱۳۰.۰۰۰.۰۰۰) ریال را به صورت مقطوع تعیین و اعلام نموده، بنابراین، ذیل بند (۸) مصوبه که مرقوم داشته: «… و در صورت نرسیدن مجموع مبلغ مندرج در حکم کارگزینی و قرارداد … به رقم مذکور، مابه‌التفاوت آن … به عنوان «مابه‌التفاوت حداقل حکم یا قرارداد کارکنان» … درج می‌شود»، افزودن قید مزبور با قطع نظر از تبعات و آثار چون قیدی زائد بر قانون است، مغایر قانون می‌باشد.»

بیشتر بخوانید:  اصلاحیه سوم مصوبه ضریب حقوق سال ۱۴۰۴ کل کشور

محمدباقر قالیباف- رییس مجلس شورای اسلامی

در این ارتباط ببینید: آیا ۲ ایراد مصوبه افزایش ضریب حقوق سال ۱۴۰۴ کارمندان صرفاْ شکلی است؟

سایت کتاب استخدامی

13 دیدگاه

  1. دعوای زرگری برای زدن جیب ملت وخالی نگه داشتن جیب کارمندان اجناس داره کیلومتری می‌ره بالا این دو دوست قدیمی هم باهم قهوه میل می کننند

  2. اقای قالیباف هدفی جز نارضایتی ندارند چه کارمند چه غیر ایشان چطور پست کلیدی مجلس دردست گرفته اینم از بی عرضه گی نمایندگان است چرا گم نمیشی غالی باف خالی باف

  3. آنقدر اصول و تبصره و بند قانون ها زیاد شده هر کسی ،هر قوه ای به میل و خواسته خود تعبیر و تفسیر می کنند ،چرا عبارات قانون را ساده و عملیاتی نمی نویسند!!؟

  4. چه ایرادی !!!
    آقای قالیباف ، آیا میدانی که در همسان سازی اجرا شده حدود ۶۰۰ هزار نفر از بازنشستگان صتدوق از ان بی بهره ماندند ، و به همین دلیل بسیار ناعادلانه و برداشتی که از قانون شما شد و مبنای همسان سازی قرار گرفت حقوق یک کارشناس با گروه ۲۰ که بالاارین گروه میباشد از حقوق یک دیپلم برخوردار با گروه ۱۳ کمتر شد !! ذکر همین مقدار کافیست که عقلا بفهمند چه فضاحتی با قانون همسان سازی ایجاد کرده اند . ۱۷ دستگاه دولتی محروم از همسان سازی ، فقط چند دستگاه معدود از جمله آموزش و پرورش و بهداشت ووو برخوردار از ان !! چرا باید انکه در زمان شاغلی وجه بیشتری بابت بازنشستگی میداده الان با قوانین ناقص و نابخردانه و نادرست شما حقوق کمتری نسبت به انکه وجه کمتری میداده بگیرد !!!؟؟؟
    لطفا این نقص بزرگ را بهش ایراد وارد کن و از دولت بخواه که اصلاح کند و این بی عدالتی را مرتفع نماید .

    1. باسلام.خواهشن جناب پورمحمدی قانون درست وکامل وبامتصدی کردن بندها وتبصرها.اجرا کن چرا قانون ناقص ونیمه کاره اجرا میکنید.بازنشستگان زحمات فراوانی کشیدهند.که تو الان شده ای ریس برنامه وبودجه وبا نامه دکتر قالیباف .این افزایش 20درصد تا 40درصدو بابازنگری عملیاتی کنید .تا ثوابی ازاین حیث ببری…والسلام بازنشسته نظامی علی

  5. با سلام و وقت بخیر،لطفا به داد ما قرارداد معینا برسید تا کی باید این وضعیت را داشته باشیم،حقوی ناچیز جز شرمندگی چیزی ندارد.

  6. با سلام و وقت بخیر،لطفا به داد ما قرارداد معینا برسید تا کی باید این وضعیت را داشته باشیم،حقوی ناچیز جز شرمندگی چیزی ندارد

  7. سلام همچین گفت ایراد گرفتن فکر کردم خجالت کشیدن که ۱۳ تومن حقوق در نظر گرفتن نگو دنبال غلت املایی هستند ازاین ۱۳ تومن ۱۰ تومن حق بیمه پرداخت میشه با این قانون مزخرفتون

  8. آقای خالیباف شما سردار نظامی بودید و چطور شهردار شدید و الآنم رییس مجلس ها؟ کشور که نیست ، خر تو خر ترین کشور و قانون جهان رو داریم و همش هم به این و اون ایراد میگیریم. شما مثلا دکترا جغرافیای سیاسی نظامی دارید(میدونیم چطور مدرک گرفتید😂)، حالا این مدرک شما چه ربطی به شهرداری و رییس مجلس شدن داره ها؟ صرف اینکه در جبهه حضور داشتید باید هر مقام و منصبی که مایل باشید بهتون یدن؟ انتظار پیشرفت داریم🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣