Loading...

تعيين سنوات لازم براي بازنشستگي شاغلين مشاغل تخصصي (بخشنامه شماره ۱۰۲۳۶۳/۲۰۰ مورخ ۰۵/۱۱/۱۳۸۸ معاون توسعه مديريت و سرمايه انساني رييس جمهور)

بخشنامه به كليه دستگاه هاي اجرايي مشمول قانون مديريـت خدمات كشوري

شوراي توسعه مديريت و سرمايه انساني در جلسه مورخ ۲۸/۱۰/۱۳۸۸ بنا به پيشنهاد معاونت توسعه مديريت و سرمايه انساني رييس جمهور و به استناد بندهاي (۴) و (۵) رديف «ب» ماده (۱۱۶) قانون مديريت خدمات كشوري و با عنايت به ابهامات و سؤالات فراوان دستگاه هاي اجرايي و صندوق هاي بازنشستگي در رابطه با شرايط بازنشستگي مندرج در بند «الف» ماده (۱۰۳) قانون مديريـت خدمات كشوري به شرح زير اتخاذ تصميم نمود:

سنوات خدمت لازم براي بازنشستگي شاغلين مشاغل تخصصي كه داراي مدرك تحصيلي كارشناسي ارشد و بالاتر مي باشند، (۳۵) سال مي باشد و با درخواست شاغلين فوق براي سنوات بالاتر از (۳۰) سال، دستگاه مي تواند آنان را بازنشسته نمايد. همچنين، دستگاه هاي اجرايي مي توانند شاغلين تخصصي داراي تحصيلي كارشناسي و پايين تر را به شرط داشتن (۳۰) سال سابقه خدمت بازنشسته نمايند.

لطف الله فروزنده دهكردي- معاون توسعه مديريت و سرمايه انساني رييس جمهور

تصاویر کوچک فایل پیوست تصاویر کوچک فایل پیوست برای دیدن سایز بزرگ روی عکس کلیک کنید  نام: 102363.JPG مشاهده: 0 حجم: 48.8 کیلو بایت

نظر خود را اضافه نمایید

ارسال نظر به عنوان مهمان

0
  • هیچ نظری یافت نشد.