اخبار اداری و استخدامی
تصویب مبلغ فوق العاده خاص و ضریب حقوق سال ۱۴۰۵ کارمندان و بازنشستگان
فوق العاده خاص و ضریب حقوق سال ۱۴۰۵ چقدر است؟
شناسنامه قانون- با اعلام سخنگوی ستاد بودجه سازمان برنامه و بودجه شیوه افزایش حقوق کارکنان و بازنشستگان در سال آینده مشخص شد.
مژگان خانلو سخنگوی ستاد بودجه سازمان برنامه و بودجه:
افزایش حقوق ها در سال آینده به صورت پلکانی است، یعنی ضریب افزایش حقوق ۲۰ درصد بوده و علاوه بر آن، امتیاز فوقالعاده خاص به میزان ۴۴۰۰ امتیاز برای جبران خدمات کارکنان بهصورت مساوی پیشبینی شده است.
جزئیات تعیین فوق العاده خاص و ضریب حقوق سال ۱۴۰۵ را در این فیلم ببینید:






عدالت میوه ی نایابی بس گران است که فقط نزد جناب مستر پاستور و دوستان طیف خاص آن جناب یافت می شود که آن یافت می شود را همانم آرزوست جناب مستر پاستور دوسالی است که راهی فرنگ شده است و صد البته به فرنگیس سخت توجهی خاص دارد و دیگر با مشتی علی و غلامحسین کاری ندارند و شاغلام نیز از دایره دوستان خارج شده اند که شاید برگردند.
من بیماری سرطان دارم کل حقوق من 11تومنه
چرا عدالت نیست یه دختر بی سرپرست هستم
خانه از خودم ندارم
اصلا فوق العاده خاص چه ربطی به حقوق داره که میچسبوننش به حقوق خیلی از ادارات لحاظ کردن بعضی از ادارات سال تمام شد خبری نیست بعد پلکانی چه صیغه ای اونم از ۲۰ درصد اصلا تورم میبینن خجالت نمیکشن اصلا با این تورم ۵۰ درصد درجا لحاظ کنن باز هنوز کارمند ۱ گرو ۲ وجدانم خوب چیزیه
جالبیش اینجاست همین شرکت نفت و دارایی و نیرو بیشتر از همه داد میزنن حقوق ما پایین هست، عدالت کجاست برادر من
معلمین محترم درسال ۸۰ روز کلاس میرن یا هوا سرده یا گرمه یا گرده خاکه یا برفی ویخ زدگیه یا قطعی ابه یا برق نیست خلاصه به طرق مختلف مدارس تعطیله باید نصف حقوقشونو بدن به مادرها که زحمت میکشن وبجای معلمین کار میکنن
سلام کارمند ده سال پیش حقوقی بین ۸۰۰ تا ۱۰۰۰ دلار میگرفته الان بین ۱۵۰ تا ۲۰۰ دلار . کی باید جوابگو باشه یعنی کجای دنیا این حقوقو میگیرن. حتی یکسال ۸ درصد افزایش حقوق داشتیم آخر سواد و درس خوندن و فهمیدن این شد که با مدرک دکتری یومیه خودمونو نداشته باشیم!
دراین وضعیت اصلا عدالت وجود دارد از سهام عدالت و بقیه اش …
این سخنگو خودش فهمید چی گفت ماکه نفهمیدم فقط دستهاش بالا پایین امد انقدر مثل مثل گفت منکه از حرفهاش چیزی نفهمیدم کدوم کارمند حقوقش 50تومانه که مثل زد منکه 15تومان میگیرم چقدر میشه
این یک کلاه برداری توسط سازمان مدیریت و برنامه و بودجه است
فوق العاده خاص یک موضوع افزایش حقوق غیر از افزایش حقوق سالانه باید محاسبه شود.
من با هفت نفر اعضای خانواده بیست تومان میگیرم با بالای بیست سال سابقه
فوق العاده خاص جداگانه باید به حقوق اضافه بشه ،چرا دولت میخواهد همراه افزایش حقوق سال آینده فوق العاده خاص را اعمال کنه،مگه قرار نبود افزایش حقوق سال آینده ۳۰ درصد باشه،فوق العاده خاص هم جداگانه اضافه بشه برای جبران عقب افتادن حقوق از تورم،با این حساب دولت داره سر کارمندان رو میبره
بالاترین حقوق ۲۰ میلیون اضافه میشه پایین ترین حقوق ۵ میلیون واقعا جالبه
کجای این عدالت هست یکی صد میلیون حقوق می گیره بیست میلیون تومان ( ۲۰درصد) و یکی بیست میلیون حقوق می گیره چهار میلیون (۲۰ درصد)اضافه بشه ا
اگر راست میگین به همه ۱۵۰۰۰ امتیاز اضافه بکنید چی میشه یعنی به همه ۱۰ میلیون اضافه بشه (۱۵۰۰۰در ضریب ضرب میشه)
این همه سال. حقوق بالا خوردند یکسال کمتر بخورند مثل بقیه یکسان باشه چی میشه
راست بگین برای شما نمیصرفه پس حرف عدالت را نزنید که حال ما از دروغ گفتن شما بهم می خوره
با سلام واحترام
از دولت و نمایندگان محترم تقاضا می شود که با توجه به افزایش قیمت سرسام آور اقلام ضروری مواد غذایی و معیشت زندگی، عنایت داشته و در صورت امکان در افزایش حقوق کارمندان تجدید نظر لازم را به عمل آورند. استدعا داریم از قائل شدن تبعیض بین کارمندان خودداری شود. چرا که تمام کارمندان در جایگاه خود زحمت می کشند. اما واقعا حقوق و مزایای بعضی از ارگان ها مثل آموزش و پرورش واقعا کمتر است. بنده یک دبیر هستم با مدرک دکتری تخصصی. مگر فرق من با یک پزشک متخصص چیست؟!
فرق معلم با کارمند بانک چیست؟!
فرق معلم با کارمند شرکت نفت چیست؟!
فرق معلم با کارمند دارایی چیست؟!
معلم با وسایل شخصی خودش اعم از گوشی تلفن همراه، لب تاپ و… شخصی خودش برای تدریس دانش آموزان محترم استفاده می کند. اما حتی از آموزش و پرورش درخواست وام برای خرید لب تاپ یا گوشی خودش که چند سال در کلاس ها استفاده کرده است و دیگر قابل استفاده نمی باشد جواب منفی می شنود.
اما کارمندان محترم بانک ها انواع وام های بلا عوض یا با سود ۳-۲ دریافت می کنند.
اما معلم برای وام ۵۰ میلیون تومانی با سود ۲۳ درصد باید منتظر چند سال قرعه کشی باشد.
چرا باید برای رتبه بندی( ارتقاء رتبه) فرهنگیان محترم چند ماه برای تکمیل مدارک وقت صرف کنند؟!
لذا از دولت و نمایندگان محترم استدعا داریم به مشکلات اقشار زحمتکش علی التخصیص فرهنگیان عزیز جامعه عنایت زیادی داشته باشند.
اینکه عین بی عدالتی است.
این مساوات هست نه عدالت
عدالت یعنی هر چیزی سر جاش
فقط افزایش حقوق اون حداکثر بگیرا از کل حقوق حداقل بگیرا بیشتره،به این میگن عدالت…
چرا ادارات آموزش و پرورش به طور عمده وناهادلانه بعضی ها را بازنشسته نکردند تا رتبه بهشون تعلق بگیره
سلام حرف دوستموگ درسته بعصی وزارک خانه ها هز ابتدا اشل حقوقی بالاتری دارند و پلکانی به حقوق ها اصافه کردنند در بعصی موارد به عدالت نیست مثلا کادمندی که تازه دو ساله استخدام شده با کارمند ۲۴ ساله حقوقش یکی میشود که عمرش رو در راه کارش گداشته مدرک تحصیلی بهرخصوص در بعصی سازمانها مثلا وزارت صمت خیلی نادیده گرفته میشود یک فوق لیسانس با یک دکتر فرضا حقوقش سیصد هزار تومن تفاوت داره لطفا در اصافه حقوق کارایی کارمندان مدرک تحصیلی و سنواتشان در نطر گرفته بشود و کارمندانی که کارشان رو درست انجام نمیدهند تعدیل نیرو یا کاهش مزایا داشته باشند با تشکر
لطفا عدالت در پرداخت بین دستگاههای مختلف رو مد نظر قرار بدید، مثلا وزارت نفت یا اقتصاد یا نیرو پرداختی خیلی بیشتر و معنی داری نسبت به بقیه دارند.