تفویض بخشی از اختیارات تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی به سازمان مدیریت و برنامهریزی استان
تفویض بخشی از اختیارات تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی به سازمان مدیریت و برنامهریزی استان
شناسنامه قانون- پنجمین همایش منطقهای سازمان اداری و استخدامی کشور روز چهارشنبه ۱۰ دیماه به میزبانی استان هرمزگان و در محل سازمان مدیریت و برنامهریزی این استان برگزار شد.
به گزارش شناسنامه قانون به نقل از ایرنا، سیدفاضل موسوی معاون حقوقی، مجلس و استانهای سازمان اداری و استخدامی کشور در حاشیه این همایش با اشاره به تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی اعلام کرد: با وجود تکلیفهای قانونی، موانع حقوقی در این مسیر وجود دارد و پیگیری برای رفع آنها ادامه دارد.
وی از تفویض بخشی از اختیارات تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی هر استان به سازمان مدیریت و برنامهریزی همان استان طی هفتههای آینده خبر داد و تأکید کرد: برای اجرای نهایی این موضوع تقویم زمانی مشخصی قابل اعلام نیست.
موسوی ادامه داد: در حالی که قانون ما را مکلف کرده در برنامه هفتم توسعه دولت ۱۵درصد کوچک تر شود اما اگر در این پنج سال هیچ کارمندی استخدام نشود و فقط بازنشسته ها از دولت خارج شوند، فقط هفت درصد کوچک سازی خواهیم داشت که این نشان دهنده ضرورت اصلاح برنامه هفتم توسعه است و سازمان اداری و استخدامی نیز به دنبال راهکار هوشمندانه و منطقی برای کوچک سازی دولت توام با حفظ کرامت مردم است.
معاون سازمان اداری و استخدامی کشور همچنین در پاسخ به پرسش ایرنا درباره راهکار ماندگاری کارکنان دولت برای خدمت در مناطق محروم و کمتر توسعه گفت: راهبردها در این زمینه برای کارکنان فعلی و جدیدالورود متفاوت است.
این مسئول خاطرنشان کرد: نظام و دولت تلاش می کنند با بهبود معیشت و افزایش حقوق، انگیزه ماندگاری نیروهای فعلی در این مناطق بیشتر شوند و برای نیروهای جدید نیز هنگام جذب و آزمون، الزامات و تعهدات قانونی پیش بینی خواهد شد تا افرادی که با استفاده از سهمیه و نیاز یک منطقه خاص و محروم وارد دولت می شوند تا چندسال حکمشان فقط برای همان منطقه صادر شود و نتوانند به محض استخدام تقاضای انتقالی دهند.
موسوی همچنین از نهایی شدن برنامه کوچک سازی و چابکسازی ۲وزارتخانه خبر داد و اضافه کرد: این روند برای یک وزارتخانه دیگر نیز آغاز شده است.
وی بدون نام بردن از این وزارتخانه ها تاکید کرد: این برنامه، هدف حذفی ندارد و فقط نهادها، مسئولیتها و سازمانهای دارای همپوشانی، تجمیع خواهند شد.
معاون سازمان اداری و استخدامی کشور ، به روزرسانی ماموریت های سازمان ها و وزارتخانه ها و واگذاری شرکت های دارای وظایف خدماتی زیرمجموعه دولت به بخش خصوصی را از دیگر ویژگی های این برنامه اعلام کرد.
پنجمین همایش منطقه ای سازمان اداری و استخدامی کشور با حضور معاون حقوقی و امور استان ها و مجلس سازمان و مشارکت استانهای کرمان ، سیستان و بلوچستان و یزد به میزبانی سازمان مدیریت وبرنامه ریزی هرمزگان روز چهارشنبه در بندرعباس برگزار شد.
در این همایش چالش های مشترک این استان ها در حوزه اداری واستخدامی و امور اجرایی مورد بحث و بررسی قرار گرفت.
تشکیل پنل های تخصصی به منظور بحث و بررسی کارشناسی و ارائه راهکارها از دیگر بخش های این همایش بود.
چون خون نیروهای شرکتی ایثارگران از خون غلیظ تره، و ما هیچ،
انگار فقط اونا توی صحنه های انقلاب و بعد از انقلاب بودند و مردم همه وابسادن کنار، معلوم نیست طرف در زمان جنگ اصلا کجا بوده، که وقتی بحث سهمیه میاد وسط همه میشن ایثارگر و جانباز و و،،،
بابا جمع این مسخره بازی ها را
حکومت شما شده مثل حکومت هخامنشیان که افراد را طبقه بندی می کردند به خانواده های سلطنتی ، خانواده های وزرا ، خانواده های نظامیان ، خانواده های اشرافی ، خانواده های برزگران و کشاورزان ، و جالب که همین سیاست در نظام به اصطلاح جمهوری اسلامی ایران داره اجرا میشه ، و اون وقت میگیم ما آمده آیم که مردم را از طبقات خلاص کنیم، نه آقا جان این حرفا نیست، هیچکس در این نظام مساوی هم نیستند ، همه با هم فرق می کنند، چه خوشتان بیاد چه نیاد، حکومت ما مثل حکومت های قبلی فقط طرفدار قشر مرفه و طبقه پولدار است و بس پی دیگه ژست عدالت حضرت علی علیه السلام را به خود نگیرید که دیگه حناتان پیش مردم رنگی نداره، چون مردم همیشه در حال مقایسه کردن رفتار و کردار شما هستند که سخت مردود هستید، والسلام
دیگه کی میخواهید شرکتیهارا ساماندهی کنید هی الکی وعده وعید میدهید تمومش کنین دیگه
چرا بازنشستگی نیروهای شاغل جدی پیگیری نمیشود
همچنان در حال فهالیت هستند
شما می خواهید هر طور که شده شرکتهای تامین نیرو که برای خودتان هست را حفظ کنید حتی شده با وعده پرداخت مستقیم نمی خواهید اینکاررو بکنید چطور برای ایثارگری سریع انجام شد
محمد ،من یک ایثارگر هستم و3سال مانده بازنشسته بشم حتی شرکتی نشده ام توی محل کارم بخدا 4تا برادر کارمیکنندو 7یا8تا برادرزاده از دخترو پسر استخدام ویا شرکتی هستند در همین اداره ،حتی همکاران باهاشون شوخی میکنند که زنگ بزنید بقیه فامیلامون هم بیان ،کجا کار ایثارگر پیش میره ،، توش خودمون رو کشته ، بیرونش مردم رو ،،،
با این وضعیت اقتصادی بالا بردن هزینه پزشکی جایز نیست .مگه مردم چی دارن هی قیمت پزشکی بالا میره….تمام کنید پزشک سالاری در درمان را
توی این مملکت عدالت وجود نداره تا کی باید استرس تا کی باید بهمون زو بگن مگه گناه ما چیه چراکاری که در یک یا دوماه میشه انجامش داد باید ماهها صبر کرد مگه ما انسان نیستیم مثل برده کار میکنیم ولی عدالت هیچ مسلمانی هیچ فقط حرف حرف خداوند نگذره از کسانی که سنگ اندازی میکنن
یه چیز خنده دار بگم در شهرداری تهران ۴نفر از همکاری مارو که هیچ سوادی ندارن ولی ایثارگری پداراشونو داشتن استخدام کردن که هیچ کار ایی برای شهرداری ندارن بعد ما کارشناسا با مدرک لیسانس وفوق لیسانس با بیست سال سابقه برای پیمانکار کار میکنیم وهمو آدمای بیسواد شدن ناظر ما کارشناسا وما ۱۵ تومن میگیریم اونا ۴۵ نومن. اینو میگن عدالت استخدام
بازم میشه همان آش و همان کاسه،مدیران و رئیس ها باز آشناهای خودشون رو تبدیل میکنن،و میارن سرکار،آقایون نخبه
خداییش خیلی مسخره این
به نام خدا
اکثر دستگاهها تکلیفشون روشن شده و یا روشن خواهد شد اما متاسفانه هنوز هم خبری از تعیین تکلیف و امنیت شغلی دهیاران تحصیل کرده با سوابق بالا که عمر و جوانی خودشون را در راستای خدمت به مردم گذاشتن نشده است.
مسئولین محترم مربوطه واقعا فکری به حال امنیت شغلی دهیاران دارای چند سال سابقه و چند دوره خدمت در روستا کنید.
با تشکر
یه تعداد از بچه های ایثارگر و جانباز از استخدامی جا موندن اول این ها رو استخدام میکنن بعد میگن دیگه دولت جا نداره باید کوچیک بشه
اگر تبعیض قائل نمیشدین این وضعیت ما نبود
پس چرا هر سال دهها هزار نفر از فرزندان ایثارگران و سهمیه دار ها را که حتی یک روز سابقه کاری ندارند فوری و به صورت فله ای استخدام می کنند.
پس چرا هر سال دهها هزار نفر از فرزندان ایثارگران و سهمیه دار ها را که حتی یک روز سابقه کاری ندارند فوری و به صورت فله ای استخدام می کنند.
دقیقأ همینطوره
سلام .چرا در وزارت بهداشت اکثر کسانیکه از زمان کرونا بوده وبا جان خود وارد خود گذشتگی هنوز تعیین تکلیف نشده ..حتما باید فرزند شهید یا ایثار گر باشیم .تبعیض تا کی .خواهشاً رسیدگی کنید..حسن حسینی از رشت
این چندین سال 45سال هست حکومت میکنیم یک ریس جمهوری نگفت درمورد کوچک سازی دولت اقای پزشکیان اومد میگه دولت رو کوچک کنیم پول نداریم بدیم بابا این حرف های چیه میزنید پس توی این 45سال ازکجا پول آوردن حقوق کارمندان رو دادن دولت رو کوچک نکن در عوضش حقوق وزیران ریس مجلس مدیرکل ها اون رتبه بالارو کاهش بده بعد اون پول رو بدید ب کارگران ک حقوق 15میلیون میگیرن
اینکار باعث میشه مدیران فک وفامیل خودشونو بیارن وکاملا اشتباهه
سلام وعرض ادب واحترام تو رو خدا تکلیف نیروهای نهضت بعد از سال ۹۲ را مشخص کنید بیش از یک دهه کار کردیم متاسفانه هم چنان امنیت شغلی نداریم