تشریح آخرین وضعیت ساماندهی کارکنان شرکتی از زبان سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس
تشریح آخرین وضعیت ساماندهی کارکنان شرکتی
شناسنامه قانون- سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس به تشریح آخرین وضعیت طرح ساماندهی کارکنان پرداخت.
به گزارش شناسنامه قانون و به نقل از خبرگزاری تسنیم، سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس با اشاره به آخرین وضعیت طرح ساماندهی کارکنان دولت گفت: از آنجا که سناریوی دولت برای اجرای این طرح دارای ابهاماتی است، ما در مجلس خواستار ارائه لایحهای از سوی دولت برای سرعت بخشیدن به ساماندهی نیروهای شرکتی هستیم.
فضلالله رنجبر، سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی، در گفتوگو با خبرنگار پارلمانی خبرگزاری تسنیم، درباره آخرین وضعیت طرح ساماندهی کارکنان شرکتی اظهار داشت: در نشست اخیر کمیسیون اجتماعی با آقای رفیعزاده و معاونان وی، سه سناریو برای ساماندهی نیروهای شرکتی مطرح شد که در نهایت، سناریوی سوم مبنای بررسی در دولت قرار گرفت. این سناریو بر پرداخت مستقیم حقوق نیروهای شرکتی، بدون حذف شرکتها تأکید دارد.
وی افزود: اعضای کمیسیون نسبت به این سناریو نقدهایی داشتند و مباحث مفصلی در این زمینه انجام شد. بر همین اساس، کمیسیون اجتماعی خواستار ارائه لایحهای جامع از سوی دولت شد تا این موضوع در قالب لایحه و بهطور رسمی به مجلس ارائه و بررسی شود.
رنجبر خاطرنشان کرد: در حال حاضر، کمیتهای متشکل از معاونت حقوقی ریاستجمهوری، سازمان برنامه و بودجه و سازمان اداری و استخدامی کشور در حال بررسی کارشناسی این موضوع است و کمیسیون اجتماعی منتظر خروجی این بررسیهاست.
سخنگوی کمیسیون اجتماعی مجلس تأکید کرد: رایزنیهای متعددی نیز با رئیسجمهور، رئیس مجلس و آقای عارف در حال انجام است تا دولت هرچه سریعتر لایحهای جامع و کارآمد را به مجلس ارائه کند. هدف ما رسیدن به ساماندهی واقعی نیروهای شرکتی با استفاده از نظرات نمایندگان است.
وی با انتقاد از طولانی شدن روند کار دولت گفت: دولت در این زمینه اقدامات خود را ادامه داده اما نباید بیش از این تأخیر داشته باشد. لازم است هر چه سریعتر بر اساس درخواست مجلس، لایحه ساماندهی نیروهای شرکتی را ارائه کند تا با همفکری مجلس به سرانجام نهایی برسد.
بیشتر ببینید: تبدیل وضعیت کارکنان شرکتی در دستور کار هیئت وزیران
لعنت خدا بر باعث وبانیش تنها چیزی که من تو این مملکت ندیدم عدالته الان یه قانون دیگه میل گران کردن اجناط وغیره بود دوروزه تصویب میشد چون خودشون ذینفع هستن واکثرا شرکتهای پیمانکاری یا مال خودشونه یا سود میبرن از حق کارگر میدزدن چندساله وعده ووعید میدن از اینا آبی گرم نمیشه
درود خدمت شما عزیزان
میشه یه نفر واضح توضیح بده که وقتی بنده برای یه شرکت کار میکنم چرا حقوق من رو یکی دیگه باید بده چرا مستقیم اون مبلغ به حساب خودمون واریز نمیشه چرا باید یه مشت مفتخور بیان و از حق زن و بچه ما بدزدن این عدالت و قوانین از کجا اومده به این میگن دزدی تو روز روشن اون نماینده ای که تو مجلس نشسته چرا هرچه سریعتر تکلیف این قضیه رو روشن نمیکنه شاید خودشم تو این داستان سهیمه
الهی خودت بساز که تو بسازی قشنگتره
لعنت برشما بنده 13سال دارم کار میکنم مدرک تحصیلیم فوق دیپلمه تو این 13سال فقط حق خوری بود حقوق بریدن سابقه خذف کردن روز به روز اضافه کار کم کردن لعنت به شما پیمانکاران لعنت خدا بر کسی که این قانون تصویب کرد اه اونفرین برشما لعنت برباعث اوبانیش این زندگی نیست ذلته بخدا
مسولین وپیمانکار دستشان توی یه کاسه ست کارگر شرکتی همه بهبهانه هست بیت المال بین مسولین وپیمانکار تقسیم میشه وکارگران بدبخت هم یه چیزی اگه ماند بهش میدن مگر میشه پیمانکار حذف کرد مسولین خودشان پشت این پیمانکاری هستن خداوند لعنت کنه باعث وبانی آن.
آقای فریدونی متاسفم برای شما که به قول خودتون درس خوانده هستید هنوز آداب و احترام به هموطنان عزیز خودت رو بلد نیستی.خیلی بده که هنوز به این درک وفهم نرسیدی که هرکس چه کارگر و چه کارمند برای خود داری شان و شخصیتی هستن…این رو بدون که شخصیت ما اجازه بی احترامی رو نمیده…
سلام ما یک سری نیروی شرکتی با مدارک کارشناسی و بالاتر هستیم که در آزمون شرکت کرده و مصاحبه و مراحل گزینش رو طی کرده ایم ولی متاسفانه ما رو به عنوان نیروی شرکتی پذیرفتن آنقدر کمبود کار در منطقه ما وجود داره که جوانان ما با مدارک بالا و شایستگی های لازم با هر شرایطی حاضر به کار کردن هستند.
قابل توجه برخی از افرادی که عامدانه یا ناخواسته قشر مظلوم کارگر را بی سواد معرفی کرده اند. من با مدرک کارشناسی با 22 سال سابقه خدمت و برخی از همکارانم با مدرک کارشناسی ارشد و دکترا با سابقه بالاتر از خودم متاسفانه نیروی شرکتی هستیم. ولی متأسفانه فرزند فلان جانباز یا ایثارگر با مدرک دیپلم خیاطی و یا زیر دیپلم و بدون هیچ سابقه و تجربه و مستقیما از خانه آمده و نیروی رسمی شدند.
اگه این طرح واقعاً ساماندهی نیروی شرکتی است پس شامل همه میشه تو این شرایط بد اقتصادی یه کاری نکنید که مشکل بزرگتر بشه. بازم یک عده کارگر بدبخت به خاطر مدرک اخراج بشن.این کارگر چند بدبخت چند ساله داره زحمت میکشه و با حقوق کارگری زندگی میکنه. اونای که مدرک دارن تو شرکت چه گلی به سر مملکت زدن
پرداخت مستقیم حقوق نیروهای شرکتی بدون حذف شرکتها؟ خدا لعنتشون کنه. اینهمه به قول خودشون رایزنی و جلسات متعدد، عاقبتش این شد؟ از اول کاملا مشخص بود. چون خود بی شرفشان دارای چندین شرکت بوده و قشر مظلوم کارگر را از طریق واسطه حقوق میدهند. تبديل وضعیت ما به ضرر آنها تمام می شود. وگرنه تبديل وضعیت خانواده جانبازان و ایثارگران چقدر سریع انجام شد و جالب اینجاست که برخی از آنها بدون هیچ سابقه و تجربه و مستقیما از خانه آمده و نیروی رسمی شدند. لعنت به این تبعیض و بی عدالتی و نابرابری. تنها امید ما به خداوند متعال است که انشالله ریشه این تبعیض و بی عدالتی و نابرابری را بخشکاند. وگرنه هیچ امیدی به این خائنان نیست.
بابا تو این مملکت یهو میشنوی فلان لایه تسویب شود آدم نمیفهمه کی پیشنهاد شود کی تاعید شود.ولی مثل این لایه کار چند ساله قرار تاعید اجرا بشه معلوم نیست چند ساله دیگه میخاد اجرا بشه یا اثلان نشه خدا میدونه ..
سلام عرض عدب اون نفراولی که میگی گارگر بی سواد !بی سوادتویی که داری به یه عده کارگرشریف زحمت کش توحین میکنی یابوی اسپیلت نشین مدرک قلابی
عدالت فقط درقشر ضعيف اجرا نشود اونای که با یک تلفن استخدام می شوند آزمون داده اند حال چندین سال زحمت می کشد تو رفتی فقط رفتی درس خواندی این هم درس خوانده هم کار کرده هم تخصص علمی داری هم تجربه تو حسادت می کنی چون تو مدتی زیر کولر درس خواندی این زیر گرما هم کار کرده هم درس خوانده هم خانواده نگه داشته الان تجربه۲۰.ساله دارد مدرک هم دارد از تو صد درصد بالاست تو چندین سال می کشد مراحل اداره را یاد بگیری
باسلام بنده با مدرک ارشد حقوق که چندبار آزمون استخدامی قبول شدم و به راحتی ردم کردن ،الان در حال حاضر راننده استیجاری در شرکت نفت و گاز هستم وسالها در این شرکت ها کار میکنم و میبینم که چطور طرف با پارتی و مدرک سیکل وارد میشه اما ما که پارتی نداریم بلاتکلیف ،پدرم جانباز بود و طرح ایثارگری حتی شامل ما راننده ها نشد اما طرفی که سرویس بهداشتی تمیز میکرد به راحتی رسمی شرکت گاز شد …لطفا به فکر راننده ها هم باشین ،ما که امید به هیچی نداریم که زمانی دستمون جایی بند بشه اما خواهش میکنم به فکر راننده بدبخت هم باشین هزاران ظلم روزانه و مستقیم به ما میشه و حق هیچ گونه اعتراضی نداریم
خودتون رو مسخره کنید
چند ساله کارگران بدبخت رو مضحکه خودتون کردید که ساماندهی فقط بصورت مستقیم انجام میدیم حالا میگید که پرداخت مستقیم ولی پیمانکاران حذف نمیشن.نیازی به پرداخت مستقیم نیست بزاریدهمون پیمانکاران باشن تا منتی سرما نباشه که فردا آقای پزشکیان بیاد ادعا کنه ما براتون کوه کندیم
استخدام وبکارگیری نیروهای شرکتی وحجمی وکارگری که بیسواد و فاقد شایستگی لازم هستند غیر قانونی و تخلف است و باید اخراج شوند تا افراد باسواد و شایسته ازمسیر آزمون استخدامی وگزینش و مصاحبه جذب ادارات شوند و عدالت برقرار شود “
داداش همون کارگر درسته بیسواده ولی اگه کارگر نباشه تو ای مهندس و کارشناس میتونی کار کنی ن چون میگی من درس خوندم فقط باید بشینم زیر اسپیلت و نظارت کنم باشه بکن ولی اون کارگر تو گرما و سرما کار میکنه باید ب اون بیشتر توجه بشه
اکثر کسانی که نیروی شرکتی هستند با مدارک بالا ارشد و دکتری و فقط با رانت و پارتی اومدن در قالب کارگری به بدنه دستگاهها چسباندن… اگر واقعا نیروی های حجمی و کارگری بودند حرفی نیود….
چشم شما با سوادها اشغالهای شهر را جمع کنید ما بی سوادها را شهرداریها اخراج کنند
آقای فریدونی میشه بفرمائید سطح سواد جنابعالی چقدر هست آیا از این مدرک های پولی نگرفته اید
اول سلام
دوم عرض خدمت آقا وحید عزیز که جهت روشن شدن شما لازمه بگم این بنده خداهای که میگی بی سواد خیلیا مدرک دکترا فوق لیسانس و لیسانس دارن بعد ۲۰ سال هنوز کارگرن. یابو برت نداره فکر کنی یه مدرکی گرفتی ملت رو بی سواد خطاب کنی.
با سلام و احترام خدمت آقا امید شما در مورد اینکه نظر آقای فریدونی اشتباه هست توضیحات لازم را دادین از شما برای درکتون ممنونم واینو به آقای فریدونی بگم خیلی از نیروهای شرکتی باسواد و کاربلد هستند درضمن آزمون گزینش همش سهمیه هستش عدالتی درش وجود نداره خدا نگهدار شما
شماکی هستی که توهین میکنی همه ازاین مملکت سهم دارن اگه انصاف داشتی اینجوری صحبت نمیکردی همون هم زن وبچه داره واقعا تودوس داری شکم خودت سیربشه مال اون بی سواد گرسنه ایقدرنظرتنگ نباش
جناب فریدونی.
بنده شخصا دارای تحصیلات عالیه از یکی از بهترین دانشگاه های ایران و با رتبه دو رقمی هستم و بدون هیچگونه سفارشی وارد دستگاه اجرایی شدم که اونجا نیروی امریه آن دستگاه بودم. و با توجه به کارایی و عملکردم به صورت شرکتی جذب شدم. وقتی آزمون هایی که برگزار میشه رشته ما رو (بیوتکنولوژی) دعوت نمیکنه.
تقصیر ما و خانواده های ما که بیش از ۱۰ سال از عمرنو گذاشتیم و همش استرس داریم که چه اتفاقی برای ما میفته و یا همیشه تاخیر در پرداخت حق و حقوق آن داریم و با حداقل بخور نمیر دریافتی داریم سپری میکنیم ، چیه؟؟؟؟
حرف شما بی جا کردید این حرف را زدید سواد شما تقلبی وپولی وپارتی بازی لطف معذرت خواهی کن وسلام ناشناس
فکر کنم آقای فریدونی خودت پیمانکار باشی
فکرکردی کی هستی مدرک قلابی اسپیلت نشین اخه توعرضه داری توگرمای ۴۵درجه توسرما کارکنی
الان اونای استخدام هستند باسواد هستن ؟؟خاک بر سرت با این عقلت
کاری به عدالت نداره. کارگری که داره بیست ساله تو یک شرکت با تمام کمی وکسری داره از جون ودل مایه میزاره ورو شانه آنها شرکت میچرخه.ناعادلانه است اخراج شوند.این طرح ساماندهی کارگر است
همه کارای سخت رو کارگران انجام میدم با سوادا با مدرکا همه دزد از آب دراومدن
سلام این چه حرفیه شما میزنید ما یک سری نیروی شرکتی با مدارک کارشناسی و بالاتر هستیم که در آزمون شرکت کرده و مصاحبه و مراحل گزینش رو طی کرده ایم ولی متاسفانه ما رو به عنوان نیروی شرکتی پذیرفتن آنقدر کمبود کار در منطقه ما وجود داره که جوانان ما با مدارک بالا و شایستگی های لازم با هر شرایطی حاضر به کار کردن هستند.
من با سوادم لیسانس دارم اما از نظر شور کمتر از یه آدم نفهم حالیم میشه مثل خود شما
واقعا متاسفم برای جامعه ای که با سوادش تویی. خیلی خواستم بت چیز بگم وای دیدم انقد حقیری که فکر میکنی سواد باعث رشده چیزی باعث رشد میشه عقل و شعوره که حضرت عالی فاقد هر دو هستی
ببین شما که اسمت وحید هست و باس بهت گفت وحیده به معنای تنها یعنی یه نفر خیلی مغرور خیلی پر ادع ا که مطمئناً و ۱۰۰ مشخصه که نه مدرک معتبری داری نه خانواده درست حسابی داری که بهت تربیت داده باشند که توی جمع بتونید درست مطلب بیان کنی یا به قول خودمون تایپ کنی در کل میخوام بگم شعور نداری اگر کارگر نباشه ه من دست تک به تکشونو میبوسم توی بیسواد دهد باز وجود نداشتی الان به این روزگار افتاد!!!!!
شما بیسواد که اینجوری نقد میکنی شایسته سالاری باشه اکثر این افراد دارای تحصیلات عالیه هستند و به مراتب باید پست سازمانی بگیرن تا شرکتی
سلام وقت بخیر دوستان زحمت کش شرکتی آقای وحید فریدونی اگه مدرک و سواد معتبر دانشگاهی و درستی داشت بدون شناخت و اطلاع این حرف هایی که مربوط به هزاران نفر که در ادارات کار و زحمت که حتی از نیروهای با وضعیت استخدامی رسمی بیشتر و درکنار هم کار میکنن را نمیگفت ایشان به نظر بنده نه سواد درستی دارن نه شعور اظهار نظر دارن نه شخصیتی که در اداره دولتی کار کنند دارن آقای وحید فریدونی با این افکار یک فرد سلطنت طلب خودخواه بیسواد حسود بیشتر نیستن
اینجانب نیروی شرکتی که با آزمون داخل استانی به مدت۱۳سال به صورت شرکتی چندین سال مدیر حقوقی دانشگاه علوم پزشکی بودم ودراین سالها مدتهای طولانی۳ماهی یک بار حقوق اونم حقوق اداره کار میگرفتم این دو سال بهتر شده دو ماهی یک بار حقوق میگیریم البته۷ماه اول سال با همون آنالیز سال گذشته حقوق میگیریم بعد تا پایان سال کم کم ما به التفاوت دریافت میکنیم بخاطر دیدگاه اشخاص کوته فکر و تنگ نظر که سواد و فکر کوچکی بیشتر ندارن و فقط سر دماغ خودشون رو میبینن لطفا اگه جایی حرفم تند و رک گفتم به بزرگی خودتون ببخشید چون از طرز فکر ودرک ومشهور بعضی ها خیلی ناراحت شدم به بزرگی خودتون ببخشید🙏🏻
آقایان باسواد که فقط مدرک گرفتند به درد کار نمی خورن چون بیش از حد گشاد هستند هشت تا خط مترو به دست کارگران کم سواد کاربلد ساخته شده که تجربه بالایی دارن والان بعد از بیست سال هفده هجده تومن حقوق می گیرن اینا حداقل باید سی تومن معاش بگیرند ولی اضافه کار حق مرخصی تعطیل کاری ایاب ذهاب حق غذا حق شیفت بهشون تعلق نمیگیره وتوسط پیمانکار حرام خور زالو سفت بلعیده میشه مطمئنا کارگران صبرشان در چند ماه آینده لبریز خواهد شد
همه مسئولان و مجلسی ها خودشان پیمانکار هستن زالوها حاضر نمیشن از این لقمه چرب دست بردارند خدا لعنت کنه کسی که در این ظلم بین وبرده داری نوین شریکه
این نیروها بیسواد نیستند ، شاید مدارک عالی نداشته باشند اما سالها تجربه عالی دارند و دیدگاه دانشگاه رفته پشت میز نشین رو ندارند، در عوض اگه پیمانکار که حکم یه واسطه جهت پرداخت حقوقه نه بیشتر شرایط برای پولشویی و درصد بگیرها همچنان باقی می مونه ، آخه پیمانکاری که هیچ اختیاری از خودش نداره اسمشو نمیشه گذاشت پیمانکار در بعضی سازمان ها اول نیرو استخدام میشه بعد تحویل پیمانکار صوری میشه و ی درصدی از حقوق کارگر میره بحسابش چون این نیروها اسم کارگر رو یدک میکشند!
اینو نمشیه اسمشو گذاشت پیمانکار.