آزمون تعیین صلاحیت
اخبار اداری و استخدامی

نیروهای طرحی و حجمی و شرکتی و سایر عناوین مشابه مشمول تبدیل وضعیت شدند

نیروهای طرحی و حجمی و شرکتی و سایر عناوین مشابه مشمول تبدیل وضعیت شدند/ تصویب طرح ساماندهی کارکنان دولت باعث تضمین امنیت شغلی بیش از یک میلیون نفر می‌شود

نایب رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس، با بیان اینکه پیش‌بینی می‌شود با تصویب طرح ساماندهی کارکنان دولت بیش از یک میلیون نفر ساماندهی شده و امنیت شغلی داشته باشند، یادآور شد: تصویب این طرح ضمن حذف شرکت‌های واسطه، مانع از هر گونه امضای طلایی شده و سازوکاری قانونمند برای استخدام‌ها در قالب استانداردهای سازمان اداری‌واستخدامی کشوری تعیین می‌کند.

ولی اسماعیلی در گفت وگو با خبرنگار خبرگزاری خانه ملت، در تشریح جزییات مرحله پایانی بررسی شور دوم طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت در کمیسیون متبوعش، گفت: آخرین نشست بررسی طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت که کلیات آن حدود ۴ ماه گذشته در صحن علنی رای آورده بود و برای شور دوم به کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی ارجاع داده شده بود، برگزار شد.

تصویب طرح ساماندهی کارکنان دولت راه امضاهای طلایی را می‌بندد

نماینده مردم گرمی و انگوت در مجلس شورای اسلامی ادامه داد: کمیسیون اجتماعی به عنوان کمیسیون تخصصی برای بررسی طرح ساماندهی استخدام کارکنان جلسات مفصلی با حضور کارشناسان مربوطه و مسئولان و نمایندگانی از سازمان اداری و استخدامی کشوری، دیوان محاسبات و مرکز پژوهش‌های مجلس شورای اسلامی برگزار کرد که در آنها مباحث دقیق و کارشناسی در این مورد مطرح شد، همچنین رییس جمهور در قالب شعار عدالت در پرداخت ها و امور استخدامی به این مهم تاکید کرده بود.

وی با بیان اینکه پیش‌بینی می‌شود بیش از یک میلیون نفر در پی تصویب این طرح ساماندهی شده و امنیت شغلی آنها تضمین می‌شود، تصریح کرد: این طرح دو هدف اصلی دارد یکی اینکه مانع از هر گونه امضای طلایی می‌شود و هر گونه استخدام نیز باید بر اساس انتشار آگهی استخدام و برگزاری آزمون و مصاحبه که ذیل مجموعه سازمان اداری و استخدامی کشوری تعریف شده باشد، صورت بگیرد.

تصویب طرح ساماندهی کارکنان دولت باعث حذف شرکت‌های واسطه می‌شود

نیروهای طرحی و حجمی و شرکتی و سایر عناوین مشابه مشمول تبدیل وضعیت شدند

اسماعیلی با یادآوری اینکه تصویب طرح ساماندهی کارکنان دولت باعث حذف شرکت‌های واسطه می‌شود، خاطرنشان کرد: ما در این طرح به نحوه ساماندهی افرادی که در شرکت‌ها و مجموعه‌های مندرج در ماده ۲۹ قانون برنامه ششم توسعه در قالب نیروهای طرحی و حجمی یا قراردادی فعالیت دارند و به نوعی با وزارتخانه‌ها و دستگاه‌های مربوطه ارتباط دارند نیز اشاره کرده‌‎ایم، به این صورت که افراد دارای ۲ سال سابقه فعالیت و سنجش تخصصی لازم به نیروی کارمعین تبدیل وضعیت خواهند شد.

این نماینده مردم در مجلس یازدهم، یادآور شد: البته ما در ماده واحده این طرح هم آورده‌ایم که بعد از این هر گونه جذب بر اساس برگزاری آزمون و صدور آگهی استخدامی صورت بگیرد و در ادامه بررسی نحوه تبدیل وضعیت نیروهای طرحی و حجمی و شرکتی نیز عناوین مشابه را اضافه کردیم که مشمول افرادی می‌شود که نوع قرارداد استخدامشان در این طرح نیامده است، کما اینکه بیش از ۲۸ نوع قرارداد استخدامی وجود دارد که ممکن است عنوان آنها در این طرح نیامده باشد بنابراین با درج عناوین مشابه در طرح مذکور تلاش کردیم که مانع از تضییع حقوق این افراد شویم.

نایب رئیس کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی، تاکید کرد: نمایندگان نیز می‌توانند بعد از بارگذاری این طرح در سامانه، پیشنهادات خود را ثبت کنند تا چنانچه نقصانی در آن وجود داشته باشد یا نیاز به افزودن موردی باشد در جریان بررسی این طرح در صحن انجام شود سپس برای تایید به شورای نگهبان ارسال خواهد شد.

صفحات رسمی شناسنامه قانون در پیام‌رسان‌های داخلی

?ایتا
eitaa.com/Shenasname
?بله
https://ble.ir/Shenasname
?سروش
splus.ir/Shenasname

26 دیدگاه

  1. خسته شدیم دو سال امید واهی میدن آخه با ماهی 4 میلیوم میشه شکم زن و بچه سیر کرد قرار بود 45 روزه تمومش کنید فکر کنم با شرکتها دستتون تو یه کاسه هست اونوقت من با 17 سال سابقه شرکتی کجا باید برم به کی باید بگیم دردمونا جمعش کنید اگه نمیتونید

  2. با سابقه ۱۱ سال کاری راننده پایه یک و راننده ویژه بابکت باحقوق ۶میلیون جمع کنین این مسخره بازیاتونو امروز فردا میکنین

  3. دوساله مارو به انتظار این طرح گذاشتید در صورتی داره طرح های وارد مجلس میشه و به تصویب میرسه که جز سود برای خود مجلس چیز دیگه ای نداره مجلسی که پیمان کارا توش نفوز کردن ودارن جلوی این طرح رو میگیرن دو ساله همش حرف حرف حرف پس کی دیگه عمل میکنید این طرح قراربود تو ۴۵روز تکلیفش مشخص بشه الان شده دوسال بنظرتون بس نیست چقد دیگه باید پیمان کارا حق زن بچه مارو بخورن شما وجدان درد میشید خسته شدیم تورو قران اگه سر کاریه به ملت بگین اینقدر منتظر نمونن والا دردمون رو دیگه دوتا نکنید

  4. از نمایندگان محترم خواهشمندیم این طرح ساماندهی رو اجرا کنم دعای همه خانواده ای کارگری و نیروهای شرکتی و حجمی پشت پناهتان باشد . التماس دعا یا حق .

  5. به داد نیروهای شهرداری برسید که که ۲۰ ساله این شرکتهای پیمانکار دارن حق و حقوقشون رو پایمال میکننن نه ثنوات میدن نه اظافه کاری رو میدن و نه مزد ثنوات رو میدن حقوق رو هم که نگو سه ماه یه بار میدن اقا تبدیل وضعیت پیش کش حق و حقوقمون رو به موقه و کامل بدن به خدا تبدیل وضعیتم نمیخوایم .باور کنید با ۱۵ سال سابقه کار کلا ۵ و ۷۰۰ بهم میدن اونم سه ماه یه بار .اخه ظلم تا کی????

  6. سلام کارگران و کارمندان سراسر کشور از نمایندگان مجلس شورای اسلامی انتظار دارند طرح ساماندهی را که بیش از دو سال هست صحبتش وجود دارد زودتر تصویب نمایند تا خواسته ملی تحقق یابد قشر مستضعف به حقوقشان برسند و مفسدان دستشان از بیت المال قطع شود

  7. با سلام
    چرا این طرح تبدیل وضعیت مجلس شامل نیروهای قرارداد کار معین نمیشه نمایندگان محترم خواهشا این مورد را هم پیگیری کنید ؟

  8. تو اوج کرونا کار کردیم و خدا میدونه چقد کرونا گرفتیم و این که خانواده هامون چه اسیب های روحی و جسمی دیدن بماند
    خدا وکیلی این حق ما پرستارا نبود بعد از ۶ سال سابقه الان خونه باشیم بشینیم فک کنیم به روزایی که اساتید بزرگوار میومدن بازدیدو میترسیدن نزدیک ما بشن و از فاصله شونصد متری میگفتن که ما ایثارگر هستیم که از همه چیزمون برای مریض گذشتیم کو ایثارگری،همکاری که با ۱ سال سابقه و با ۶ ماه ایثارگری پدر رسمی شد بعد ما خود ایثارگریم الان خونه ایم کجای این عدالت?

    1. اره به خدا دقیقا درد ما هم همینه ، منم با کلی سابقه توی کرونا الان بعد از 4 سال تعدیل شدم کسی هم ازم تشکر نمی کنه مستقیم نمونه گیر کرونا بودم توی آزمایشگاه
      حالا همین جوری منتظرم ببینم که آیا فرجی بشه منم تبدیل وضعیت بشم گناه من اینه که بابام کمتر از 6 ماه رفته جبهه آیا این عدالته

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

شناسنامه قانون در تلگرام