کتاب استخدامی اداری ها
اخبار اداری و استخدامی

چه کسانی مشمول طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت قرار می‌گیرند؟

چه کسانی مشمول طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت قرار می‌گیرند؟

عضو کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی، به تشریح جزییات طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت و افرادی که شامل آن می‌شوند، پرداخت.

به گزارش شناسنامه قانون، علی بابایی کارنامی در گفت‌ و گو با خبرنگار خبرگزاری خانه ملت، در مورد انتشار اخباری مبنی بر اینکه طرح ساماندهی استخدام کارکنان دولت تنها شامل نیروهای دستگاه‌های اجرایی می‌شود با بیان اینکه منظور از کارکنان دولت در این طرح به معنای عام آن است، گفت: دولت در این طرح بر اساس ماده ۵ قانون مدیریت خدمات کشوری به معنای عام مدنظر قرار گرفته است که شامل نیروهای فعال در نهادهای عمومی غیردولتی و سایر بخش‌های حاکمیتی نیز می‌شود.

نماینده مردم ساری و میاندرود در مجلس شورای اسلامی، ادامه داد: ما در بند یک این طرح آورده‌ایم که نیروهای فعال در دستگاه‌هایی که مشمول ماده ۲۹ قانون برنامه ششم توسعه باشند از مزایای استخدامی مندرج در این طرح بهره‎مند خواهند شد کما اینکه در این زمینه با نماینده دولت نیز به توافق رسیدیم.

رییس فراکسیون کارگری مجلس شورای اسلامی، تصریح کرد: اگر قرار بود این طرح تنها شامل نیروهای دولتی شود، ارائه آن معنا و مفهومی نداشت، چرا که دولت بر اساس ماده ۳۲ قانون مدیریت خدمات کشوری می‌تواند نیروها را وارد قرارداد مستقیم کند.

عضو ناظر مجلس در شورای عالی حقوق و دستمزد، یادآور شد: آنچه مسلم است ماده ۲۹ برنامه ششم توسعه چه به لحاظ ماهوی، چه شکلی و چه ناهماهنگی که در ساختار پرداخت حقوق و دستمزد وجود دارد باید مبنایی برای اجرای این طرح قرار گیرد، همچنین طبق تبصره ۱۲ قانون بودجه ۱۴۰۱ هم تنظیم روابط مزدی و دریافت حقوق نیروهای تمام شرکت‌های دولتی و خصولتی و حتی شرکت‌های زیرمجموعه شستا و تامین اجتماعی، صندوق‌های بیمه‌ای، بانک‌ها و زیرمجموعه‌های آنها باید در قالب مصوبات شورای عالی حقوق و دستمزد صورت بگیرد بنابراین تصمیمات اتخاذ شده در جهت ایجاد یک سیاستگذاری صحیح بر مبنای عدالت در قالب استفاده از پرداخت فوق‌العاده خاص به مدیران دولت بوده است و قطعا بخشنامه شورای حقوق و دستمزد نیز در این قالب و با یک رویه همگن ابلاغ می‌شود.

عضو کمیسیون اجتماعی مجلس شورای اسلامی، تاکید کرد: بر همین اساس ساماندهی کارکنان دولت نیز به معنای عام مدنظر است و طرحی که پیرامون تحقق این امر ارائه شده است در کمیسیون اجتماعی در حال بررسی است و سایر نمایندگان مجلس هم می‌توانند پیشنهاداتی که در این حوزه دارند را در زمان بررسی این طرح در صحن ارائه دهند.

215 دیدگاه

  1. سلام ما نیروهای قرارداد کارمعین دانشگاه فرهنگیان با ۲۵ سال سابقه که الان ۲۵ساله که سرکار گذاشتنمون صابون به دلتون نزنید سرکار گذاشتنتون تا الان بیش از ۷بار مجلس تسویب میکنه ولی دولت اجرا نمیکنه حتی من بخشنامها شون هم دارم

  2. سلام
    این طرح شامل نیروهای قراردادی شهرداریها می شود؟ و اینکه کارمندان قراردادی می توانن به شهرداری شهر دیگه انتقالی بگیرند؟

  3. دولت و مجلس امیدوارم به فکر نیروهای غیر سهمیه و عادی نفرات کارکنانی که بصورت شرکتی کار میکنن باشند تا اینها هم بتوانند سر و سامان بشوند.

  4. الان ١٨ساله دارم با شغل پرستاري قراردادي كار ميكنم و سرپرست يه بچه يتيم هم هستم متاسفانه امنيت شغلي كه نداريم هيچ تازه اومدن نيرو رو با يك ماه سابقه طرح به خاطر ايثار گري رسمي كردن اين انصافه بريد همتون گم شين اينقدر از شما مسئولين دروغ شنيدم فقط به فكر منافع خودتون هستين

  5. امیدواریم دولت و مجلس انقلابی هم رحمشون به بقیه نیروهای غیر سهمیه ای بیاد و همه مردم به یه دید نگاه کنه و تکلیف اینهایی که سهمیه خاصی ندارن با رسمی کردن مشخص کنه و بفکر اشتغال بقیه جوون های بی سهمیه هم باشه

  6. دوستان تا دولت پای کار نیاد اتفاقی نخواهد افتاد زمان احمدی نژاد شد الان دارند ملت بازی میدن 1سال همه رو سرکار گذاشتن نه حقوق ها برابر شد نه قراردادها اینجا جمهوری اسلامیه هر قدر فاسدتر جایگاه و مقام بالاتر سال بعد انتخاباته باید چیزی برای تبلیغ باشه خود اقایون نمیخوان وگرنه تا الان قانون شده بود ابلاغ میشد.

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

شناسنامه قانون در تلگرام