پیشنهاد الگوی جدید افزایش حقوق و مستمری کارمندان و بازنشستگان کشوری و لشکری

نمایش دیدگاه‌ها

• اگر می خواهید کشور اباد شود به کارمندان حقوق واقعی و در خور بدهید وگرنه زدن از حقوق کارمند هزینه بیشتر و هنگفتی از لحاظ عقب ماندگی ودر جازدن خواهد داشت . .مثال یه کار گر گرفتم بدای خاک برداری با فرغون از خانه . با مزد کم امد ولی اخرش کاری کرد چرخ فرغون از جا کنده شده بود که هیچ اندازه پولش کار کرده بود . همه مثل هم نیستند . ....

• درود بر شرفتون. الحق که شیر مادرتون حلالتون. البته ما انقلاب نکردیم که در رفاه باشیم ولی از اینکه دیار باقی را برای ما آباد می کنید کمال تشکر را دارم. به ورخواست داشتم از محضرتون، لطفا برای بازنشسته هایی که هزینه خرید قبر و سنگ قبر بیشتر از آخرین حقوق دریافتیشون هست، یارانه ای تخصیص داده بشه. هر چی باشه زحمت رو دارند کم می کنند و دیگه مزاحم نمیشند تا سر پل صراط. با تشکر

• تا تورم و گرانی ،کنترل نشه ، افزایش حقوق و گرفتن معیشتی و مستمری ووووو،هیچ تاثیری نداره،
  حتی اگر چند برابر افزایش حقوق باشه باز فرقی ندارد ،باید از آشفتگی بازار و کنترل قیمت ها شروع کرد،،،،نه نظارتی نه مدیریتی ،،،هر که هر طور خواست ،جیب مردمو خالی میکنند،،،این پولها مثل دادن عیدی به دست بچه ها می مونه ، باهاش هیچ برنامه ریزی و آینده‌گری نمی شه کرد ، فقط بخور نمیر،،،

• حقیر ۲ سال قبل ۳تومن حقوق میگرفتم همهان حقوق ۳ سال قبل را بمن بدن وقیمتها هم برگرده به ۳ سال قبل ۲سال قبل با اون حقوق ۲۰۰ الی۳۰۰ تومن هم اضاف میاوردیم ملاحسنی

• سلام .
  وقتی مراجع ذیصلاح بصورت قانونی اعلان می کنندمثلا( تورم N درصد) و خط فقر در کلان شهر ها ۱۲ میلیون تومان و در شهرهای کوچکتر ۱۱ میلیون تومان پس دولت و تیم اقتصادی دولت باید با توجه به اعلام نظر کار شناسان اقتصادی حقوق کارمندان و خصوصا باز نشستگان که دیگه از همه جا (مانده و رانده) است را افزایش دهد. یا اگر مثلا ۱۰ درصد افرایش می دهد مابقی مبلغ را بصورت اقلام که شامل کالاهای اساسی می شود بصورت هر ماه از طریق کارتهای اعتباری و از طریق فروشگاههای طرف قرداد مثل اتکا به
  کارمندان و بازنشستگان بدهد .البته نه جنس های بنجول و خراب و فاسد و تاریخ گدشته نه نه نه
  بلکه به روز و با کیفیت .
  موضوع بعد اینکه سر اقشار کم حقوق کلا نگذارند
  و با مثلا افزایش ۵۷ درصد برای حقوق بگیر پایین
  و عنوان کنند که ۷ برابر حد اقل حقوق برای در یافتی های بالا ولی در عمل اینطور نیست چون باز بنفع آن حقوق بگیر بالا دستی است..
  حد اقل حقوق با توجه به تورم سالانه باید باشد و
  چرا نمی گویند حد فاصل حداقل حقوق با حداکثر حقوق مثلا نباید بیشتر از ۷ میلیون باشد ..
  اشکالیدارد به این شکل دیگه فاصله طبقاتی هم به وجود نمی آید البته فاصله هنوز هست ولی دیگر به مرور زمان دره!!! نمی شود.

• حقوق ما ریالیه هزینه ها دلاریه
  عدالت میگه تناسب نیست

• بهترین اقدام این است که دولت همین مصوبه تامین اجتماعی (38 درصد + 515000 تومان ) را برای کارمندان و بازنشستگان کشوری و لشکری نیز اجرا کند

• سلام باید حق اولادوحق تاهل اضافه بشه

• نگهبان شرکتی ۱۸ میلیون .؛ ذیحساب ۱۳ میلیون ، کارمند با فوق لیسانس ۶ میلیون خودتون میفهمید چکار میکنید

• با سلام به نظر این بنده بیسواد افزایش حقوق سنواتی که هرسال فروردین تصویب و انجام میشود میبایست برای تمام کارکنان و بازنشستگان یک مبلغ یکسانی باشد زیرا این افزایش صرفا به منطور افزایش تورم افزوده میشود و تورم برای تمام آحاد مردم یکسان است نه متغییر با تشکر