انتشار ویراست ششم مجموعه قوانین و مقررات کاربردی اداری و استخدامی
ویراست ششم مجموعه قوانین و مقررات کاربردی اداری و استخدامی منتشر شد.
شناسنامه قانون- ویراست ششم مجموعه قوانین و مقررات کاربردی اداری و استخدامی را می‌توانید از لینک زیر دانلود کنید.
ویراست ششم مجموعه قوانین و مقررات
فایل کتاب در تاریخ ۲۵ بهمن‌ماه، با اضافه شدن “بخشنامه ارزیابی عملکرد سال ۱۴۰۱ دستگاه‌های اجرایی سطح ملی و استانی و فرایند اجرایی آن” (صص ۴۸۰ تا ۴۸۶) به‌روزرسانی شد.
گفتنی است، این مجموعه قوانین ومقررات اداری و استخدامی نخستین بار در سال ۱۳۹۳ از طریق همین سایت منتشر شده بود که ضمن به‌روزآوری آن، برای استفاده و مطالعه در تلفن‌های همراه بهینه شده است.
این مجموعه در دو بخش کلی زیر تنظیم شده است:
- قوانین و مقررات مرتبط با قانون مدیریت خدمات کشوری
- قوانین و مقررات رسیدگی به تخلفات اداری
قصد بر این است به تدریج نسبت به تکمیل و به‌روزآوری این مجموعه اقدام شود. برای اطلاع از به‌روزرسانی‌های بعدی، شناسنامه قانون را در پیام‌رسان‌ها دنبال کنید.
شناسنامه قانون در پیام‌رسان‌های داخلی
روبیکا
https://rubika.ir/shenasname
ایتا
eitaa.com/Shenasname
بله
https://ble.ir/Shenasname
سروش
splus.ir/Shenasname
سلام چه عدالتی من دخترم به سن ۱۸سال رسید حق اولدو ندادن وباحقوق پایه که با ۱۰سال سابقه ماهی ۷۰۰۰۰۰۰ملیون حقوق ۴نفربه کجای زندگی میرسه دم از عدالت اعتراض کردم اخراج کردن درصورتی که کسی که بامن سابقه داشتن بالای۱۳ملیون حقوق دادن چون شرکت پارتی بازی ومدیر نادرست داره صحبت عدالت نکنید که بدترازاینهاست
یک فرد در شهریور ۱۴۰۰ حقوق ثابت ۳۵ میلیون تومان وهمان ماه نزدیک ۱۸۵ میلیون رفاهی جمعا ۲۲۵ میلیون تومان در پتروشیمی دریافت میکنه بعد یه فرد در سازمان خدماتی مانند ثبت بعدتر سی سال ده میلیون !!!!؟؟؟؟این کجاش عدالت هست
چن سال است که بسیاری از کارمندان کار معین پیگیر تبدیل وضعیت استخدامشان هستند.ولی متاسفانه افرادی بودند که با سه سال سابقه با بخشنامه ایثارگری رسمی شدند.ولی امثال ما با 15 و 20 سال سابقه هنوز قرارداد معین و با حقوق ناچیز بدون امنیت شغلی مشغول کار هستند
با سلام بردوِلت مردان شما بیش از یک سال است که دم از این فوق العاده ویژه میزنیدهنوزبه سرانجام نرسیده تا چه برسد به تسری برای کارمندان خودتان بخدا کارمندان دولت خیلی ازلحاظ مالی ضعیف هستنداگرحقوق سال ۱۴۰۲ ضد درصد بالا ببرندباز هم کم است بعنوان مثال بنده کارمند جهادکشاورزی هستم با بیست و هشت سال سابقه با جانبازی و بیست ونه ماه جبهه وبا مدرک کارشناسی ارشد وبا پنج فرزند یازده میلیون حقوق میگیرم ولی شخصی دیگر با مدرک کارشناسی ارشد با همین سنوات بدون جبهه و جانبازی بیست و پنج میلیون در شرکت آب و فاضلاب بس بنابراین عدالتی هست رعایت بشه و شاید این حقوقی که این آبیاری میگیره با این تورم بتونه خرج خانواده اش رو بده و سلام توفیق روز افزون برای شما
شما برای بعضی پست ها تو سازمان بهزیستی نه سختی کار ،نه فوق العاده ۵۰ درصد و نه فوق العاده مدیریت پیش بینی نکردین چرا اینجوریه اینقدر باید یه عده ای رو از غصه دق بدین ؟
به کسانی که با ابلاغ کار میکنن شامل میشه ؟
این نظر سنجی رو برای چی میذارین در حالی که تمام مشکلات اینجا عنوان میشه ولی رسیدگی نمیشه