منو
جستجو برای
شناسنامه قانون
خانه
موضوعات
مقررات سرمایه انسانی
حقوق و مزايا
استخدام
انتقال و مأموریت
مدیریت مشاغل
بازنشستگی و بازخریدی
آموزش کارکنان دولت
انتصاب مدیران
ارتقای کارکنان
ارزش استخدامی مدارک
مقررات نوسازی اداری
ساختارها و تشکیلات
مدیریت و ارزیابی عملکرد
فرآیندها و دولت الكترونیک
فرهنگ سازمانی
فضاهای اداری و اموال
مقررات و بخشنامههای ایثارگران
سلامت و تخلفات اداری
مقررات اداری و استخدامی زنان و خانواده
تکریم ارباب رجوع
مرخصی و تعطیلات
مجموعه قوانین
مجموعه قوانین
سیاستهای اصل ۴۴
سیاستهای ابلاغی رهبری
قانون اساسی
قوانین بودجه سنواتی کل کشور
مقررات کار
قوانین و مقررات مالیاتی
قوانین و مقررات محاسباتی
نظام مشاوران و پیمانکاران
تنظیم مقررات مالی دولت
مقررات و بخشنامههای تأمین اجتماعی
دستور هفتگی مجلس شورای اسلامی
مقررات برگزاری مناقصات و مزایدهها
پرسش و پاسخ
اخبار
قوانین و بخشنامههای تأمین اجتماعی
رسول رضایی
27 جولایماه 2025
3
5,893
بخشنامه اصلاح نحوه تعیین تاریخ بازنشستگی در صندوق تأمین اجتماعی
رسول رضایی
27 جولایماه 2025
2
2,877
بخشنامه اصلاح نحوه محاسبه حقوق بازنشستگی تأمین اجتماعی در اجرای قانون رسیدگی به تخلفات اداری
رسول رضایی
13 جولایماه 2025
6
8,684
بخشنامه سازمان تأمین اجتماعی در خصوص نحوه تغییر صندوق بازنشستگی ایثارگران بدون پرداخت مابه التفاوت
رسول رضایی
18 میماه 2025
19,957
روش محاسبه افزایش حقوق سال ۱۴۰۴ تامین اجتماعی به همراه اعمال متناسبسازی بازنشستگان و مستمریبگیران
رسول رضایی
14 میماه 2025
1
21,309
بخشنامه نحوه افزایش سنوات الزامی بیمه پردازی برای بازنشستگی سازمان تأمین اجتماعی
رسول رضایی
20 آوریلماه 2025
7,031
بخشنامه تبیین نحوه صدور احکام بازنشستگی در تأمین اجتماعی بر اساس افزایش سابقه بیمه پردازی
رسول رضایی
16 آوریلماه 2025
8,181
دستمزد مقطوع مبنای کسر حق بیمه سال ۱۴۰۴ مشاغل صنوف
رسول رضایی
7 آوریلماه 2025
44,782
بخشنامه دستمزد مبنای کسر حق بیمه در سال ۱۴۰۴
رسول رضایی
22 مارسماه 2025
1
16,926
بخشنامه نحوه بازنشستگی کارکنان قرارداد کار معین شاغل در دستگاههای اجرایی مشمول قانون مدیریت خدمات کشوری
رسول رضایی
19 مارسماه 2025
23,929
بخشنامه سازمان تامین اجتماعی درباره افزایش سن و سابفه بازنشستگی
صفحه قبلی
صفحه بعدی
اطلاعرسانی فوری در پیامرسان بله
لینک عضویت در کانال شناسنامه قانون
بستن
جستجو برای