Site icon شناسنامه قانون

کمیسیون آموزش مجلس طرح یک فوریتی استخدام نیروهای حق‌التدریسی بدون آزمون را پیگیری می‌کند

ساختار سازمان اداری و استخدامی کشور انتصابات جدید در سازمان اداری انتصابات جدید در سازمان اداری و استخدامی کشور اطلاعیه جدید سازمان اداری و استخدامی تصویب طرح رتبه بندی مشاغل روابط عمومی دستگاه‌های اجرایی مراکز آموزشی تأیید صلاحیت شده نظام‌نامه تعالی مدیریت منابع انسانی دستگاه‌های اجرایی کمیته آمارهای بخشی نظام اداری سامانه مدیریت اطلاعات پرداخت کارکنان نظام اداری سازمان اداری و استخدامی کشور

عضو هیات رئیسه کمیسیون آموزش مجلس از ادامه رایزنی با دستگاه‌های مربوطه به‌منظور استخدام نیروهای حق‌التدریسی و آموزش‌یاران نهضت سوادآموزی بدون آزمون سراسری به دلیل شرایط سنی خبر داد.

به گزارش خبرنگار خبرگزاری خانه ملت، به دنبال تحصن‌های مکرر و درخواست‌های نیروهای حق‌التدریسی و آموزش‌یاران نهضت سوادآموزی از نمایندگان مجلس مبنی بر استخدام آن‌ها که بعضا 10 سال و حتی بیشتر سابقه تدریس در آموزش و پرورش را دارند، کمیته آموزش و پرورش کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس طرحی را برای تعیین تکلیف آن‌ها در دستور کار خود قرار داده است.

فریده اولادقباد در گفت‌وگو با خبرنگار خبرگزاری خانه ملت درخصوص “طرح یک فوریتی الحاق یک ماده به قانون تعیین تکلیف استخدامی معلمین حق‌التدریس و آموزش‌یاران نهضت سوادآموزی در وزارت آموزش و پرورش”، توضیح داد: با وجود آنکه در پی این طرح مخالفت‌های متعددی وجود دارد و برخی دستگاه‌های اجرایی با تصویب آن مخالف هستند اما کمیته آموزش کمیسیون آموزش مجلس در تلاش است راهی برای جلب رضایت این نیروهای آموزش و پرورش پس از سال‌ها خدمت پیدا کند.

اظهارنظر کارشناسی مرکز پژوهشهای مجلس درباره: «طرح الحاق یک ماده به قانون تعیین تکلیف استخدامی معلمین حق التدریسی و آموزشیاران نهضت سوادآموزی در وزارت آموزش و پرورش با اصلاحات و الحاقات بعدی»

نماینده مردم تهران، ری، شمرانات، اسلامشهر و پردیس در مجلس شورای اسلامی ادامه داد: طبق ایرادات وارده از سوی سازمان‌های مخالف، افراد باید بر اساس سن، جنس و رشته تحصیلی مورد نیاز از طریق آزمون سراسری استخدام شوند درحالی که بیشتر حق‌التدریس‌ها خانم هستند لذا استخدام آن‌ها موجب مواجه شدن آموزش و پرورش با مازاد نیرو می‌شود اما با این وجود طرح فوق نسبت به لحاظ مدارک تحصیلی و سنوات حق‌‎التدریس‌ها در استخدام تاکید دارد تا حق آن‌ها پس از چندین سال کار و خدمت تضییع نشود.

عضو هیات رئیسه کمیسیون آموزش و تحقیقات مجلس تاکید کرد: رایزنی با دستگاه‌ها مربوطه همچون آموزش و پرورش، سازمان استخدامی و مرکز پژوهش‌های مجلس به منظور استخدام  این نیروها بدون شرکت در آزمون‌های سراسری به دلیل شرایط سنی یا حداقل بسنده کردن به آزمونی مجزا از خود آن‌ها با در نظر گرفتن سنی و مدارک تحصیل و سابقه کاری ادامه دارد.

 

Exit mobile version