اعلام مصادیق تنزل پست ایثارگران (بخشنامه شماره ۴۷/۷۱۰ مورخ ۶/۱۲/۱۳۹۸ وزارت آموزش و پرورش)
اعلام مصادیق تنزل پست ایثارگران
اداره کل آموزش و پرورش استان…
معاونت/ سازمان/ مرکز…
دانشگاه فرهنگیان/ دانشگاه شهید رجایی/ کانون پرورش فکری کودکان و نوجوانان
با سلام و احترام
پیرو بخشنامه شماره ۳۲/۷۱۰ مورخ ۱۲/۹/۱۳۹۸، تصویر نامه شماره ۱۹۸۶۳۲/۸۱۰ مورخ ۲۸/۱۰/۹۸ دفتر حقوقی، املاک و حمایت قضایی، منضم به رأی دادنامه شماره ۹۸۰۹۹۷۰۹۰۶۰۱۰۷۳۲ مورخ ۲۱/۱۰/۹۸ هیأت تخصصی استخدامی دیوان عدالت اداری در خصوص مصادیق تنزل پست سازمانی ایثارگران به پیوست ارسال و اعلام می‌دارد: «به موجب دادنامه مذکور و آراء متعدد دیوان عدالت اداری اصطلاح «تنزل» در مواردی بکار برده شده است که با تصمیم مقامات اداری و بدون موافقت فرد مستخدم، حسب مورد پست، مقام یا گروه و حقوق تنزل یافته است، علت تنزل پست و مقام می‌تواند ناشی از مقتضیات اداری باشد و تبصره ۲ بند «ذ» ماده ۸۷ قانون برنامه ششم توسعه که تنزل پست ناشی از محکومیت بر اساس آراء مراجع قضایی یا اداری را از حکم ماده مستثنی نموده، مؤید آن است که قانونگذار نیز از مفهوم تنزل پست، تصمیمات بدون اراده مستخدم را مد نظر داشته است و این که مستخدمی با اراده خود از انجام وظایف محوله پستی که در آن شاغل است اعلام انصراف نماید ولی انتظار داشته باشد مزایای آن پست را دریافت نماید خلاف مقصود قانونگذار می‌باشد.
بنابراین، در ماردی که فرد به اراده خود از خدمت در پستی که در آن اشتغال دارد انصراف داده یا تقاضای انتقال به دستگاه دیگری را نموده یا جهت استخدام در دستگاه دیگری استعفا نموده است و یا با رضایت خود در پستی پایین‌تر منصوب شده است، تمامی حالات مذکور منصرف از مفهوم مترتب بر تنزل پست می‌باشد. مقتضی است مراتب فوق در پرداخت مزایای پیش‌بینی شده در تبصره ۲ بند «ذ» ماده ۸۷ قانون برنامه ششم توسعه ملحوظ نظر قرار گیرد.
علی الهیار ترکمن- معاون برنامه‌ریزی و توسعه منابع وزارت آموزش و پرورش
صفحه شناسنامه قانون در پیام‌رسان‌های داخلی
?روبیکا
https://rubika.ir/shenasname
?ایتا
eitaa.com/Shenasname
?بله
https://ble.ir/Shenasname
?سروش
splus.ir/Shenasname