ایراد مجدد آیین نامه رتبه بندی معلمان از سوی رییس مجلس ابلاغ شد
ایراد مجدد آیین نامه رتبه بندی معلمان (نامه شماره ۵۷۱۲۸/هـ ب مورخ ۱۵/۶/۱۴۰۱ رییس مجلس شورای اسلامی)
حضرت حجت‌الاسلام و المسلمین جناب آقای دکتر رئیسی
ریاست محترم جمهوری اسلامی ایران
سلام علیکم؛
بازگشت به رونوشت تصویب‌نامه هیأت محترم وزیران به شماره ۸۱۸۴۳/ت۶۰۱۵۱هـ مورخ ۱۵/۵/۱۴۰۱، موضوع: «اصلاح آیین‌نامه اجرایی قانون نظام رتبه‌بندی معلمان»، متعاقب بررسی‌ها و اعلام نظر مقدماتی «هیأت بررسی و تطبیق مصوبات دولت با قوانین» و مستنداً به صدر ماده واحده و تبصره (۴) الحاقی به «قانون نحوه اجراء اصول هشتاد و پنجم (۸۵) و یکصد و سی و هشتم (۱۳۸) قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و اصلاحات بعدی» و ماده (۱۰) آیین‌نامه اجرایی آن، مراتب متضمن اعلام نظر قطعی جهت اقدام در مهلت مقرر قانونی و اعلام نتیجه به این‌جانب ابلاغ می‌گردد. بدیهی است پس از انقضای یک هفته مهلت مقرر در قانون، آن بخش از مصوبه که مورد ایراد قرار گرفته است، ملغی‌الاثر خواهد بود.
«به رغم آنکه طبق ماده «۴۵» قانون مدیریت خدمات کشوری -مصوب ۱۳۸۶- استخدام را صرفاً شامل استخدام رسمی و پیمانی دانسته که با طی و تکمیل فرآیند استخدام عهده‌دار خدمت در دستگاه‌های اجرایی می‌گرداند، لکن به موجب تبصره ذیل ماده (۳۲) قانون مدیریت خدمات کشوری که حکم آن مجدداً در ماده (۵۲) همین قانون مورد تأکید قرار گرفته است، و از آنجا که بند «۱» ماده (۲) قانون نظام رتبه‌بندی معلمان -مصوب ۱۴۰۰-، معلمان را با وصف اعم کلمه مشمول نظام رتبه‌بندی می‌شمارد، علیهذا، حکم مقرر در بند «۳» مصوبه اصلاحی ناظر به الحاق یک تبصره به عنوان تبصره «۴» به ماده (۳) مصوبه که مقرر می‌دارد: «اجرای حکم رتبه‌بندی منوط به تکمیل استخدام مطابق قوانین و مقررات خواهد بود»، از این حیث که معلمان مشمول تبصره «۲» ماده (۳۲) و ماده (۵۲) همین قانون و دیگر موارد مانند آن را دربرنمی‌گیرد، مغایر قانون است.»
محمدباقر قالیباف- رییس مجلس شورای اسلامی
با عرض سلام
با تشکر از جناب آقای قالیباف رئیس مجلس شورای اسلامی بنده فکر می کنم جناب آقای رئیسی برای درک نامه آقای قالیباف باید یک کارگروه حقوقی تشکیل بدهند تا این همه ماده و تبصره قانونی را برای آقای رئیسی پیدا کرده و تفسیر کنند.
بنده به عنوان یک معلم استخدام طرح مهرآفرین عرض می کنم که آقای نوری وزیر محترم آموزش و پرورش که در مورد طرح مهرآفرین استناد به آئین نامه 833 شورای عالی انقلاب فرهنگی سال 1399 می فرمایند تا جایی که من می دانم در قانون چیزی به نام قانون عطف به ماسبق نمی شود و معلمان طرح مهرآفرین هم از سال 1390تا سال 1392 استخدام شده اند که اصلا در آن زمان چنین آئین نامه ای وجود خارجی نداشته است.و در ضمن با مجوز دولت و وزارتوقت استخدام شده اند نه خود سرانه.
سلام من از سال ۹۶قرارداد کار معینم‌در آپ که سال گذشته اسفند ۱۴۰۰تبدیل وضعیت شدم و رسمی شدم اما علی الحساب رتبه بندی فقط تومان ۱۹۰۰۰۰۰واریز شد از سال ۹۶با رای دیوان قراردادی شدم و از همان ابتدا حکمم آموزشی خورد حقوقم هم از زمانیکه رسمی شدم هیچ فرقی با حکم زمان قراردادی ام ندارد یعنی همان ۵۶۰۰که‌در فروردین سال ۱۴۰۰برایم لحاظ شده بود باز هم همان لحاظ شد و حقوقم همان پنج میلیون ششصد است مدرک ارشد دارم سرگروه آموزشی بوده ام ادرس خوانا بوده ام کلاسهای اوقات فراغت وووووکلی فعالیت دیگر این انصاف نیست که قبل از عیدم اصلا سنوات لحاظ نشود چون بیمه هم داشته ام