مجوز جذب فوری ۷ هزار نفر به صورت قرارداد کار معین در آموزش و پرورش صادر شد/ کسانی که پیش از این به شیوه‌ها و طرح‌‌های مختلف در حال همکاری با وزارت آموزش و پرورش بودند، از طریق آزمون انتخاب و جذب می‌شوند
شناسنامه قانون- سخنگوی دولت درباره فرآیند جبران کمبود نیروی انسانی در آموزش و پرورش توضیح داد و گفت تعدادی که ضرب‌الاجل دارد و به‌صورت فوری نیاز به جذب آنها وجود دارد، جلساتی درباره آن برگزار و عددی که در سازمان اداری و استخدامی مورد تایید نهایی قرار گرفته است، عددی قریب به ۷ هزار نفر است که برای جذب آنها به صورت قرارداد کار معین مجوز صادر شده است.
علی بهادری جهرمی در نشست خبری با اصحاب رسانه در پاسخ به سوال خبرنگار پانا مبنی بر اینکه رئیس سازمان اداری استخدامی اعلام کردند که کارگروهی برای بررسی کمبود نیروی وزارت آموزش و پرورش تشکیل شده است و عدد دقیق کمبود نیروی انسانی این وزارتخانه، طی یک هفته مشخص خواهد شد. بفرمایید عدد دقیق کمبود نیروی انسانی وزارت آموزش و پرورش چه میزانی است؟ راهکار دولت برای حل این کمبود چیست؟ گفت: در خصوص تعداد نیروی انسانی، ما یک بحث تقویت و تکمیل کادر نیروی انسانی یا جایگزینی نیروی انسانی مورد نیاز آموزش و پرورش را داریم و یک تعدادی که ضرب‌الاجل دارد و به‌صورت فوری نیاز به جذب آنها وجود دارد. جلسات برای این ضرب‌الاجل برگزار شده و عددی که در سازمان اداری و استخدامی مورد تایید نهایی قرار گرفته است، عددی قریب به ۷ هزار نفر است به صورت دقیق این عدد ۶ هزار و ۴۰۰ نفر است که برای جذب قرارداد کار معین مجوز صادر شده است.
وی ادامه داد: از میان کسانی که پیش از این به شیوه‌ها و طرح‌‌های مختلف در حال همکاری با وزارت آموزش و پرورش بودند، آزمون‌هایی برگزار و فرآیند رتبه‌بندی برای آنها اجرا می‌شود و اشخاصی که امکان کسب امتیازهای لازم در این فرآیندها داشته باشند، دوره فشرده‌ای برای‌شان برگزار می‌شود و به صورت کار معین جذب می‌شوند تا بتوانند بعداً فرایندهای جذب را طبق قانون طی کنند.
بهادری جهرمی اضافه کرد: البته حوزه نیروی انسانی وزارت آموزش و پرورش نیازمند کار بلند‌مدت از مسیر دانشگاه‌هایی است که مقام معظم رهبری نیز همواره بر آن تأکید داشتند و مسیر مستمر و دائمی همان مسیر جذب خواهد بود.
رئیس شورای اطلاع‌رسانی دولت در پاسخ به سوال دیگر پانا درباره اظهارات یکی از نمایندگان مجلس مبنی بر اینکه «هیات تطبیق مجلس، حذف معلمان مهرآفرین از آئین نامه رتبه‌بندی را مغایر قانون تشخیص داد» نیز بیان کرد: آیین‌نامه اجرایی قانون رتبه‌بندی معلمان مطابق نص قانون تدوین شده و پیش از این نیز هیات تطبیق درباره آن اظهار نظر کرده است و نکات هیات تطبیق نیز در آیین‌نامه اجرایی مراعات شده و در حال اجراست.
نمایش دیدگاه‌ها
لطفا از کار نامه سبزهای هم استخدام کنید بخدا خیلی گناه دارن سال آخرشون خودتون که واقفید به محدودیت سنی?
باسلام دقیقا بیست سال پیش هم زمانی که تازه دیپلم گرفته بودم گفتن آموزش و پرورش نیاز به نیروداره من درتمام مراحل گزینش قبول شدم ویک ماه تابستان آموزش حضوری برای مابرگزارشدوحکم ماصادرشدامابعدازیکسال که نیازشون برطرف شدحتی آموزش و پرورش جواب ماروندادومثل یه ببخشیدآشغال ماروبیرون کردن حتی هیچ توضیحی بهمون ندادن
دوستان آموزش و پرورش اش دهان سوزی نیست اگر بتوانید در ارگانهای دیگه خودتان را جا کنید خیلی بهتر می باشد، ارگانهای دیگه مستخدم هم از آموزش و پرورش بیشتر حقوق میگیره. آنها تحت هر عنوانی بطور مخفیانه حقوق و مزایایشان اصاف می شود آموزش و پرورش برای چندر قاز هیا هو بپا می کند و تا سازمان ملل را خبر می کند آخرش هم کنسل می شود به بهانه ی کمبود بودجه و اصاف بودن تعداد معلم‌ها.
سلام لطفا از معلمان غیر دولتی استفاده کنید .
من لیسانس امور فرهنگی دارم یازده سال به عنوان خدمتگزار باحقوق ۵۶۰۰کار میکنم ایا شامل ما نمیشه؟
سلام فرزندان بازننشسته رو استفاده کنید
سلام
لطفا از معلمان غیر دولتی که عمرشان برای فرزندان کشور گذاشتند استفاده کنید من با ۱۴ سال سابقه تدریس با حقوق یک میلیون که ۳۰۰ هم کرایه می دادم .فکری به حال ما بکنید .
سلام.لطفا از تحصیل کرده های حوزه علمیه هم نیرو بگیرید.
تو رو خدا فکری به حال ما دهه شصتی های بیچاره کنید عمرو جونیمون رو گذاشتیم پای درس خوندن همیشه فدای تصمیمهای ناگهانی مسئولین مثل حذف دبیری و تربیت معلم تو دهه ی هشتاد و باز اجرای این طرحها در سالهای بعد بودیم امسال هم خیلیا تو مصاحبه حذف شدن نذارید زحمت ما نسل سوخته ها به هدربره حداقل از همین کارنامه سبزها استفاده کنید بیشتر از این بیچاره مون نکنید
سلام باید مدرک داشته باشی یا بدون مدرک هم میشه؟