جزئیات افزایش حقوق کارمندان و بازنشستگان به میزان متوسط ۱۰ درصد در نیمه دوم سال
رئیس سازمان برنامه و بودجه با اشاره به ضرورت ترمیم حقوق کارکنان دولت در نیمه دوم سال، از برنامه ریزی و بررسی‌ها برای افزایش ۱۰ درصدی مجدد حقوق کارمندان و بازنشستگان دولت با تامین منابع ۴۰ تا ۵۰ هزار میلیارد تومانی خبر داد.
مسعود میرکاظمی امروز با حضور در خبرگزاری تسنیم در گفتگو با خبرنگار اقتصادی خبرگزاری تسنیم، با اشاره به اینکه، یک گروه در دولت شامل سازمان برنامه وبودجه، سازمان استخدامی در کنار وزارت اقتصاد و… مسئولیت بررسی ظرفیتهای موجود جهت ترمیم پرداختها را بر عهده گرفتند، گفت: در ۵ ماهه نخست سال درآمدهای وصول شده با ارقام مصوب در قانون بودجه فاصله داشت، یکی از دلایل این موضوع آن بود که در لایحه بودجه سهم صندوق توسعه ملی از درآمد نفت ۲۰ درصد بود که در نهایت به ۴۰ درصد افزایش یافت، بر این اساس درآمد دولت از محل فروش نفت در بودجه کاهش یافت.
وی با تاکید براینکه با وجود کاهش ۲۰ درصدی منابع درآمدی نفت، نه تنها هزینه‌ها کاهش نیافت بلکه شاهد افزایش مصارف نیز بودیم، گفت: در حقیقت کل مصارف کشور از یک هزار و ۳۷۰ هزار میلیارد تومان به یک هزار و ۳۹۰ هزار میلیارد تومان افزایش پیدا کرد.
وی گفت: با توجه به این شرایط شاهد ۲۰ هزار میلیارد تومان افزایش هزینه‌هایی در بودجه بودیم که ممکن است محقق نشود. این اطمینان باید به وجود بیاید که ما از این جهت دچار کسری بودجه نشویم. هدف‌گذاری ما برای جلوگیری از خلق پول و تورم بوده است، ممکن است این مسئله با یک تصمیم افزایش حقوق از بین برود.
میرکاظمی ادامه داد: این موضوع به ضرر کارگران و کارمندان است چرا که اگر افزایش حقوقی صورت بگیرد که منجر به افزایش نقدینگی شود، همان افزایش حقوق به سبب تورم از جیب آنها خارج خواهد شد. تورم خود باعث بی‌ثباتی و عدم پیش‌بینی پذیری اقتصاد کشور میشود.
وی با اشاره به اینکه یکی از محورهای برنامه‌های دولت در سال ۱۴۰۱ پیش‌بینی‌پذیر کردن اقتصاد کشور بوده است، گفت: در حال حاضر این بحث وجود دارد که آیا منابعی که دستگاه‌ها موظف به تحقق آن هستند تامین خواهد شد یا خیر که در این خصوص دستگاه‌ها در حال بررسی دقیق هستند.
با توجه به اینکه افزایش حقوق‌ها به صورت ماهانه ۷ هزار میلیارد تومان برای دولت بار مالی به دنبال دارد امیدوار هستیم به نحوی تامین مالی صورت بگیرد که سبب افزایش نقدینگی نشود. در حقیقت اگر افزایش حقوق‌ها را برای ۶ ماه در نظر بگیریم حدود ۴۰ هزار میلیارد تومان و اگر برای ۷ ماه در نظر گرفته شود، بیش از ۵۰ هزار میلیارد تومان مورد نیاز خواهد بود.
رییس سازمان برنامه و بودجه با تاکید بر اینکه زمانی که این موضوع در دولت جمع‌بندی شود برای طی مراحل تصویب به مجلس خواهد رفت، گفت: در بودجه سال ۱۴۰۱ بندی وجود دارد که براساس شورای عالی حقوق دستمزد اجازه افزایش حقوق در سال جاری را نخواهد داشت در نتیجه افزایش حقوق‌ها حتما باید به تصویب مجلس برسد.
وی افزود، در لایحه‌ای که دولت پیش از این به مجلس ارسال کرده است، علاوه بر بحث ترمیم حقوق، این موضوع مطرح شده که دولت اجازه پیدا کند در مواردی که نیاز وجود دارد ترمیم حقوق انجام بدهد، در نتیجه اگر این لایحه به تصویب برسد دیگر نیازی به لایحه ترمیم حقوق نخواهد بود. متوسط افزایش حقوقهای در نظر گرفته شده برابر ۱۰ درصد است که بحث‌های مربوط به عائله‌مندی و قانون جمعیت نیز در آن موثر خواهند بود.
مطالب مرتبط:
نمایش دیدگاه‌ها
با احترام ،، چرا مسولین برنامه بودجه اینگونه سعی در عدم همسان سازی و افزایش حقوق کارمند و بازنشسته کشوری را به گونه بررسی و اعلام ۱۰درصد در نیمه دوم میکند انگار به بازنششته و کارمند چقدر حقوق میدهد با ۳۰ سال خدمت در دورترین نقاط کشور که جوانیش را فدا کرده و اگر بنده خودم را می گویم که مسله ای پیش نیاید ، با چرخ دستی خیار فروشی میکردم الانه حداقل یک معازه ۱۰ متری داشتم ، اگر قرار بر عدالت است چرا کارمند و بازنشسته دولت ۱۰ درصد افزایش ولی برای کارگر ۳۸ درصد به اضاقه ۵۱۵ هزار تومان افزایش ، به بازنشسته تامین اجتماعی حق معیشت و حق مسکن و سایر مزایا در نطر گرفته و پرداخت میشود ولی برای بازنشسته و کارمند دولت خبری از دیگر مزایا نیست این چگونه عدالیست که یکی کوخ نشین و دیگر کاخ نشین می بیند اگر تبعص ویا کمبود منابع است باید برای تمام حقوق بگیران در کشور اراییه شود نه اینکه بی عدالتی را خیلی راحت و واصح انجام پدیر شده حرف دیگریست، اگر مسولین محترم میخوانند طبق فرمایشات ریس جمهور که در فرمایشاتشان می فرمایند امده اند فقر را ریشه کن کنند و عدالت را جایگزین پس این تبعص دیگر چیست یا همه از ریس تا پاییتن ترین فرد را یکسان یا ۱۰ درصد افزایش بدهند و یا ۳۸ درصد به اصافه ۵۱۵ هزار تومان به اصافه سایر مزایا مثل حق مسکن ،، حق معیشت ،، حق فوق الاده شعل و سایر مزایا ،
با سلام افزایش ده درصد به چه دردی می‌خورد
شما رابه خدا با اعصاب ضعیف بازنشسته ها بازی نکنید شما مثل دولت های قبلی یک بار دراول سال حقوق رانسبت به تورم اضافه کنید. وهرروز درباره حقوق حرف نزنید.
خداقوت عزیزان دولت. اگر بودجه نیست لطفا از حقوقهای نجومی برخی آقایان کسر و به بیچاره گان باحقوق بخور نمیر بدین تا عدالت برقرار باشه.
سلام اگه افزایش حقوق در نظر می‌گیرید حداقل عدالت رو رعایت کنید بااین حقوق و گرانی ها زندگی روز به روز برامون سخت تر میشه و همیشه باید شرمنده بچه هامون باشیم بخدا خسته ایم
چرا بازنشسته تأمین‌اجتماعی و کشوری را همسان نمی کنید
من الان بازنشسته تامین اجتماعی با۳۰ سال سابقه کار تازه ۵۷درصد هم اضافه شده پنج میلیون و پانصد هزار تومان میگیره آخه این چه عدالتی به هر کسی هم میگم باورش نمیشه د
سلام
دقیقا باید معادل تامین اجتماعی اقدام شود
این نهایت بی عدالتی و بی انصافی است در حق کارمندان دولت و لشکری ها که شاهد این همه تبعیض باشند
به گونه ای عمل شود که شان جایگاه انسان ها بر اساس شغل و تحصیلات و زحماتی که متحمل شده و می شوند رعایت گردد
اقای میر کاظمی شما که دم از تورم می زنید چرا جلوی افزایش حقوق ۳۸ درصدی تامین اجتماعی را نگرفتید
به کاررمند و بازنشسته دولت که رسید اسمان تپید؟!!!
چراافزایش ۱۵درصدی تیر۱۴۰۰بازنشستگان بهداشت ودرمان راکه حکم آنهاصادرشده بود درسال۱۴۰۱اعمال نکرده ومعوقاتشان راندادیددیواری کوتاه تراز بازنشستگان بهداشت ودرمان پیدا نکردین.
ضمنابنده یک کارشناس رادیولوژی باسختی کار حق اشعه باسی سال خدمت به اندازه یک نیروی خدماتی سایرسازمانها وادارات دولتی حقوق بانشستگی دریافت نمی نمایم.
شما که افزایش حقوق لشکری کشوری را با تامین اجتماعی مقایسه میکنیداول باید حقوق تامین اجتماعی را با لشکری و کشوری یکی کنید بعد انهارو هم ۳۸ درصد افزایش دهید
حقوق بازنشستگان کشوری با توجه به تورم فعلی هیچ دردی را دوا نمی کند چرا همسان سازی حقوق انجام نمی‌گیرد؟