مجموعه قوانیناستخدام و تبدیل وضعیت

قانون اصلاح ماده (۴۴) قانون مدیریت خدمات کشوری

قانون اصلاح ماده (۴۴) قانون مدیریت خدمات کشوری در خصوص بومی‌گزینی در جذب و استخدام در دستگاه‌های اجرایی (مصوب ۱۶/۶/۱۳۹۹ مجلس شورای اسلامی)

نامه شماره ۷۴۹۷۶ مورخ ۳/۷/۹۹

سازمان اداری و استخدامی کشور

در اجرای اصل یکصد و بیست و سوم قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران به پیوست «قانون اصلاح ماده (۴۴) قانون مدیریت خدمات کشوری» که در جلسه علنی روز یکشنبه مورخ شانزدهم شهریورماه یکهزار و سیصد و نود و نه مجلس شورای اسلامی تصویب و در تاریخ ۲۶/۶/۱۳۹۹ به تأیید شورای نگهبان رسیده و طی نامه شماره ۴۵۱۹۲/۳۸ مورخ ۱/۷/۱۳۹۹ مجلس شورای اسلامی واصل گردیده، جهت اجرا ابلاغ می‌گردد.

حسن روحانی- رییس جمهور

قانون اصلاح ماده (۴۴) قانون مدیریت خدمات کشوری

ماده واحده- به انتهای ماده (۴۴) قانون مدیریت خدمات کشوری مصوب ۷/۸/۱۳۸۶ با اصلاحات و الحاقات بعدی، جمله ذیل اضافه می‌شود:

«شورای توسعه مدیریت مکلف است برای جذب داوطلبان بومی شهرستانی به استثنای شهر تهران و مراکز استان‌ها اولویت قائل شود.

منظور از بومی شهرستان، متولد یا ساکن با سابقه حداقل ۱۰ سال سکونت در همان شهرستان می‌باشد.»

تبصره- این قانون از تاریخ تصویب، لازم‌الاجراء است.

قانون فوق مشتمل بر ماده واحده و یک تبصره در جلسه علنی روز یکشنبه مورخ شانزدهم شهریورماه یکهزار و سیصد و نود و نه مجلس شورای اسلامی تصویب شد و در تاریخ ۲۶/۶/۱۳۹۹ به تأیید شورای نگهبان رسید.

محمدباقر قالیباف- رییس مجلس شورای اسلامی

مقررات مرتبط:

– ابطال امتیازات و سهمیه‌های بومی بودن در دفترچه راهنمای چهارمین آزمون استخدامی متمرکز

– ابطال بندهای مربوط به شرایط بومی بودن در دفترچه راهنمای سومین آزمون استخدامی متمرکز

– ابطال ماده 27 بخشنامه شماره 9757/93/200- 19/7/1393 معاونت توسعه مدیریت و سرمایه انسانی رئیس جمهور

– ابطال شرط “بومی تهران بودن” برای متقاضیان استخدام در معاونت علمی و فنآوری رییس‌جمهور

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

شناسنامه قانون در تلگرام